THE ROLE职位介绍： 作为一名物流仿真工程师，你需要使用离散事件仿真技术，构建真实物流系统的虚拟模型，通过仿真试验分析与优化，支撑规划实现更可靠更精益的生产与物流系统，同时，通过提升模块化建模水平不断提高仿真效率与现实还原度。这里还提供了仿真与算法等技术融合的创新平台，当你深入复杂规划场景的业务时，可以在平台上大胆尝试不同算法求解方案，逐步成长为物流仿真融合算法的复合人才。 RESPONSIBILITIES职责描述： 为计划排产、零部件以及包装器具的运输/仓储/配送上线、产线配置、自动化设备导入、成品发运、交通管理等规划或运营业务提供仿真支持 ； 对接各类仿真项目需求，明确项目目标与范围，收集仿真输入数据 ； 针对各业务场景，完成仿真建模与调试，通过仿真试验与分析，支持方案的验证与优化 ； 梳理各场景各项目通用性强的仿真业务单元，开发并维护相应仿真模块库，复用模块提升仿真项目实施效率 ； 仿真培训与推广 ； 研究仿真、算法、数字孪生、虚拟调试、AI等技术的融合创新 ； 遵守公司规章制度，严格按照作业指导书工作，积极查找安全隐患，及时汇报安全隐患和事故，提出安全合理化建议，通过不断改进，创造安全健康的工作环境。 REQUIREMENTS任职要求： 毕业时间在2025年1月-2026年10月之间，统招学士或硕士； 物流工程、工业工程、计算机相关本科及以上学历 ； 至少掌握一个仿真软件，能够编程开发复杂逻辑，Flexsim优先 ； 有一定的算法理论基础，从事过算法求解NP难题相关课题优先； 掌握AutoCAD基本操作 ； 对物流科技领域充满热情，有较强的学习能力和创新意识 ； 英语可作为工作语言，满足国际化协同工作要求 ； 具有极强的自驱力/学习能力/适应能力，致力于投入到快节奏变革中 。 工作在特斯拉： 富有竞争力的基本薪酬：在特斯拉，所有岗位的薪酬都会从多重维度对标行业内外的顶尖公司，通过制定科学合理的薪酬方案以确保薪酬的竞争力。 全员持股：每位加入特斯拉的伙伴都会被股票激励政策所覆盖，成为特斯拉的股东；同时，员工还可以参与员工股票购买计划（ESPP），以优惠的折扣价购买特斯拉股票，与公司实现财富的共同成长。 补充住房公积金：特斯拉为每位员工缴纳高标准的住房公积金，缴纳标准为12%，当城市最高缴纳标准低于12%时，公司将通过现金的方式补齐。 补充商业医疗保险：特斯拉免费提供超高保额的商业医疗保险，不仅覆盖员工个人，还包括其配偶及子女，门诊、住院、生育医疗费用100%报销；同时，还为员工父母提供医疗咨询热线。 员工购车智能辅助驾驶功能福利：特斯拉员工购车时可以免费加购市场价约6.4万元的智能辅助驾驶功能，在行驶准确度和安全性方面表现出色，大大提升您的驾驶体验，保障驾乘安全。 免费工作餐：在特斯拉门店与上海超级工厂工作的同事，公司将提供免费的工作餐及加班简餐，品类丰富的同时也充分保障用餐安全。 认可激励：特斯拉同样重视荣誉认可，持续升级认可激励计划，如丰富多样的个人和团队激励，项目制激励，用多样的方式见证与庆祝员工在工作中取得的成功和成长。 更多暖心福利：除了上述福利外，特斯拉还会为员工提供诸多与身心健康、节庆纪念相关的福利。如：员工及家属心灵关爱服务（EAP）、年节福利礼盒、纪念日惊喜、特斯拉宝贝礼盒、年度健康体检、定期寿险、洗牙福利、理疗服务、后勤保障等，让您充分感受到特斯拉大家庭的爱与温度。； 关于上海临港： 人才落户政策扶持； 子女教育资源丰富； 交通建设畅达便民； 住宿选择多种多样。