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民企 新材料 收录 2026.09.18

福达新材27秋招

福达新材27秋招

福达新材料集团股份有限公司创立于1994年3月,2018年5月在上海证券交易所主板上市,是国家高新技术企业、专精特新“小巨人”企业,深耕新材料领域32年。公司围绕“集团化、数智化、全球化”三大关键词,构建“3+3+3+X+N”2030战略布局,产品远销32个国家,拥有5大现代化厂区、总占地195亩、员工近2000人。

所属企业 福达控股集团有限公司
工作地点 温州市 / 上海市
截止时间 2027-03-31
学历要求 本科
温州 上海 100人 全球校园招聘 新材料 雏鹰计划 海外销售代表 生产储备

招聘公告与岗位信息

🏢 公司简介

福达新材料集团股份有限公司(股票代码:603045),创立于1994年3月,2018年5月在上海证券交易所主板上市,是国家高新技术企业、专精特新“小巨人”企业,深耕新材料领域32年。

  • 战略定位:围绕“集团化、数智化、全球化”三大关键词,构建“3+3+3+X+N”2030战略布局

  • 企业使命:“小材料改变大世界”

  • 核心价值观:聚集客户、贡献为本、追求卓越、永不满足

  • 发展路径:坚持“1米宽、100米深”的专精特新高质量发展道路

全球影响力:产品远销32个国家,服务全球头部客户,包括国内的正泰、宏发、通威、晶澳、晶科,日本的富士、三菱、欧姆龙,欧洲的ABB、西门子、施耐德,美国的GE、ASCO。

产业基础:5大现代化厂区,总占地195亩,员工近2000人。

🎓 招聘对象

  • 2027届全球应届毕业生(博士、硕士、本科)

  • 计划招聘人数:100人

🎯 招聘岗位

类别 岗位名称
技术研发类 研发工程师、材料技术岗、机械工程师、电气工程师、质量工程师、AI开发工程师
市场与销售类 销售业务员、海外销售代表
职能支持类 秘书岗、运营岗、人力岗、基建岗
生产制造类 生产储备人才

📍 工作地点

  • 国内基地:温州、上海

  • 全球布局:欧洲、美洲、日本、韩国等海外市场

🎁 福利保障

  • 政策护航:人才公寓、租房补贴、购房补贴、五险一金

  • 多重补贴:餐饮补贴、出差补贴、高温补贴、春节路费报销

  • 暖心福利:带薪休假、节日礼品、免费年度体检

  • 乐享生活:员工食堂、员工宿舍、团队拓展、工会活动

🏅 多元激励

项目奖励、专利/论文奖励、评优评先、团队奖励、董事长特别奖。

🌱 赋能成长

  • 博士后科研工作站

  • 全球化工平台资源支持

  • 福达学院 + 专业技能培训体系

  • “雏鹰计划” × “334人才成长战略”

  • 双导师制(技术+管理双线带教)

  • 高管带教 + 交叉轮岗 + 全球化发展通道

🗓️ 宣讲行程

9月

  • 云南省|昆明理工大学

  • 北京市|北京工商大学

  • 江苏省|江苏大学

  • 陕西省|西安交通大学

10月

  • 北京市|北京大学、北京工业大学、北京航空航天大学、北京理工大学、天津大学

  • 上海市|上海理工大学、复旦大学、华东理工大学

  • 浙江省|浙江大学

  • 安徽省|合肥工业大学

  • 江苏省|南京大学、东南大学

  • 黑龙江省|哈尔滨工业大学

  • 河北省|河北工业大学

  • 陕西省|西北工业大学

  • 四川省|四川大学

  • 重庆市|重庆大学

  • 山西省|太原科技大学

  • 江西省|江西理工大学、南昌航空大学

  • 河南省|河南科技大学

  • 湖南省|中南大学

  • 深圳市|哈尔滨工业大学(深圳校区)

后续行程将动态更新,请持续关注官方渠道。

🗂️ 招聘流程

  1. HR初步沟通

  2. 笔试 / AI面试

  3. 综合复试(含技术/业务/HR多轮)

  4. 发放Offer

  5. 签订三方协议

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

招聘规模:计划招聘100人

关联岗位

海外销售代表

市场与销售类岗位,工作地点涉及海外市场布局,要求日语、韩语、英语等语言能力。

生产储备

生产制造类岗位,工作地点为温州、上海。

秘书岗

职能支持类岗位,工作地点为温州、上海。

机械工程师

技术研发类岗位,工作地点为温州、上海。

运营岗

职能支持类岗位,工作地点为温州、上海。

招聘流程

未知时间
HR初步沟通

招聘流程第一环节

未知时间
笔试 / AI面试

招聘流程第二环节

未知时间
综合复试

含技术/业务/HR多轮

未知时间
发放Offer

招聘流程第四环节

未知时间
签订三方协议

招聘流程第五环节

投递建议

按岗位类别准备投递方向

本次招聘分为技术研发类、市场与销售类、职能支持类、生产制造类四大类,投递前先确认自己属于哪一类,技术研发类岗位(研发工程师、材料技术岗、机械工程师、电气工程师、质量工程师、AI开发工程师)更看重专业匹配度,市场与销售类中的海外销售代表涉及日语、韩语、英语等语言能力,可提前准备相应语言证明。

关注宣讲行程与时间节点

宣讲行程从9月持续到10月,覆盖昆明理工大学、西安交通大学、北京大学、复旦大学、浙江大学、哈尔滨工业大学等多所高校,温州、上海为国内工作地点,建议优先参加目标城市或目标院校的宣讲会,及时获取网申二维码等最新信息,避免错过投递窗口。

提前熟悉招聘流程

招聘流程为HR初步沟通、笔试/AI面试、综合复试(含技术/业务/HR多轮)、发放Offer、签订三方协议,共5个环节,建议提前准备笔试与AI面试,并针对综合复试中的技术或业务轮次梳理项目经历与专业问题,截止时间为2027年3月31日,注意预留充足准备时间。

常见问题 FAQ

福达控股集团有限公司的海外销售代表:福达新材2027届秋招面向哪些人,计划招多少人?

本次招聘面向2027届全球应届博士、硕士、本科毕业生,计划招聘人数为100人。招聘由福达新材料集团股份有限公司人力资源中心主办,属于2027届秋季校园招聘批次。如果你是2027届毕业生且学历在本科及以上,可以重点关注。投递前建议先确认自己的毕业年份与学历是否符合要求。

福达控股集团有限公司的海外销售代表:这次校招有哪些岗位类别,工作地点在哪里?

岗位分为技术研发类(研发工程师、材料技术岗、机械工程师、电气工程师、质量工程师、AI开发工程师)、市场与销售类(销售业务员、海外销售代表)、职能支持类(秘书岗、运营岗、人力岗、基建岗)、生产制造类(生产储备人才)四大类。国内工作地点为温州、上海,同时布局欧洲、美洲、日本、韩国等海外市场。海外销售代表岗位涉及日语、韩语、英语等语言能力,语言类专业同学可重点关注。

福达控股集团有限公司的海外销售代表:福达新材的招聘流程是怎样的?

招聘流程共5个环节:HR初步沟通、笔试/AI面试、综合复试(含技术/业务/HR多轮)、发放Offer、签订三方协议。流程环节较多,建议提前准备笔试与AI面试,并针对综合复试中的技术或业务轮次梳理项目经历与专业问题。本次招聘截止时间为2027年3月31日,时间相对充裕,但仍建议尽早投递。

福达控股集团有限公司的海外销售代表:福达新材为校招生提供哪些培养与福利保障?

培养方面,公司提供博士后科研工作站、全球化工平台资源支持、福达学院与专业技能培训体系、“雏鹰计划”ד334人才成长战略”、双导师制(技术+管理双线带教)、高管带教、交叉轮岗与全球化发展通道。福利方面包括人才公寓、租房补贴、购房补贴、五险一金、餐饮补贴、出差补贴、高温补贴、春节路费报销、带薪休假、节日礼品、免费年度体检、员工食堂、员工宿舍、团队拓展与工会活动。激励方面有项目奖励、专利/论文奖励、评优评先、团队奖励、董事长特别奖。

福达控股集团有限公司的海外销售代表:宣讲行程覆盖哪些城市和高校?

9月宣讲覆盖昆明理工大学、北京工商大学、江苏大学、西安交通大学;10月覆盖北京大学、北京工业大学、北京航空航天大学、北京理工大学、天津大学、上海理工大学、复旦大学、华东理工大学、浙江大学、合肥工业大学、南京大学、东南大学、哈尔滨工业大学、河北工业大学、西北工业大学、四川大学、重庆大学、太原科技大学、江西理工大学、南昌航空大学、河南科技大学、中南大学、哈尔滨工业大学(深圳校区)等。后续行程将动态更新,建议持续关注官方渠道,优先参加目标城市或目标院校的宣讲会。

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