卓越商企服务27秋招

本次校招面向2027届本科及以上学历应届毕业生，毕业时间为2027年1月至2027年8月。部分岗位如人力资源管培生(004283)要求本科毕业生，物业工程设施管培生要求本科及以上。投递前请确认自己的毕业时间与学历是否符合要求，避免因资格不符被筛掉。

招聘岗位分为运营管理类、工程技术类、职能支持类、数字化与创新类四大方向，具体包括项目管理培训生、客户服务专员、品质管理专员、设施设备管理培训生、智能化系统工程师、能源管理专员、人力资源管培生、财务管培生、法务助理、品牌传播专员、数据分析师、智慧园区产品经理助理、IT系统运维管培生等。其中工程技术类岗位需要电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、热能动力工程、建筑环境与能源工程等相关专业背景。建议根据自己的专业和兴趣选择匹配方向投递。

“翼计划”管培生项目为期18至24个月，包含轮岗历练、导师制、专项课题和阶段性评估。项目提供管理序列与专业序列双通道发展路径，并配有入职集训、业务赋能、领导力发展、外部认证支持等培训体系。对于希望系统成长、快速了解物业服务全链条的应届生来说，这是一个比较完整的培养安排。投递管培生岗位时可以在简历中体现学习能力、责任心和对物业服务行业的认同。

不同岗位工作地点不同。物业工程设施管培生和人力资源管培生（深圳）主要在深圳；人力资源管培生(004283)、电气设施管培生、运营管培生覆盖北京、成都、东莞、广州、合肥、杭州、南京、上海、深圳、苏州、西安等多个城市。投递时请留意具体岗位的城市列表，结合自己的意向城市选择。部分岗位标注了深圳市南山区等具体地点，建议提前了解通勤与生活成本。

可通过关注【卓越商企文化社】微信公众号，进入菜单栏【加入我们】→【校园招聘】进行网申，也可将简历投递至 登录后查看邮箱，邮件标题格式为“姓名+学校+应聘岗位”。部分岗位截止时间为2026年12月21日，其余岗位截止至2027年8月31日。建议尽早投递，避免临近截止时集中提交影响处理效率。