岗位职责: 1、协助校园招聘流程运营工作； 2、协助搭建并维护院校关系； 3、策划、推广和实施校园招聘相关的活动； 4、整理、分析招聘数据，并定期制作报告。 岗位要求: 1、本科及以上学历，大三、研二优先，能连续实习三个月及以上； 2、具有较强的沟通表达能力和组织协调能力； 3、踏实细致，执行力强、计划性强，有责任心； 4、思维敏捷，思路清晰，有一定的分析判断能力。