岗位职责: 1.协助完成招聘工作，包括简历筛选、面试安排等2.参与校招活动组织 3.参与员工档案数字化管理 4.协助HRBP完成月度考勤统计，干部、绩效等相关内容 任职要求: 1.人力资源、工商管理等相关专业本科在读 2.熟悉Office办公软件，Excel数据处理能力突出 3.每周至少到岗4天，实习期不少于3个月 4.具备校园社团或HR相关实习经验者优先