销售 管理培训生 （工作地点：上海） 1）市场与数据：收集整理销售数据，利用工具对数据展开分析并提出优化建议，了解市场动态和竞争对手情况，为公司销售策略的制定提供支持。 2）客户关系：与大客户建立并保持良好的合作关系，通过定期拜访、沟通等方式，了解客户反馈，提升客户满意度，促进客户重复购买和长期合作。 3）销售策略：跟随销售经理参与大客户拜访、方案撰写及投标流程，协助策划并执行销售策略，达成团队业绩目标。 技术 管理培训生 （工作地点：上海） 1）技术方案：理解客户技术需求，参与指定的客户技术沟通、需求调研，在实验室、中试车间或者客户工厂开发解决方案并实现生产，准备与解决方案投放市场相关的技术资料，管理并负责相应的试验记录和文档，协助更新技术知识库。 2）产品与市场：理解公司产品的特点和技术优势，提供解决方案的技术介绍，答疑解惑，负责对内和对外产品的推广，和GTM一起合作直至成功上市。 3）创新项目：基于市场和客户需求，结合技术发展趋势，提出创新的想法，支持公司策略，成功实现新产品新应用的项目商业化。 运营 管理培训生 （工作地点：上海） 通过系统化培训、轮岗实践与项目参与，培养具备安全环保、质量控制、生产管理、工艺优化、设备维护、持续创新及团队协作能力的高潜人才。通过“轮岗+项目+导师制”培养模式，帮助应届毕业生快速融入企业、掌握核心业务技能，为未来成长为工艺工程师、生产工程师/主管等岗位储备人才。 胜任力模型： 英语流利、沟通能力强； 领导力，协调能力，团队合作，抗压能力以及解决问题能力； 具有战略性创新思维，敏锐的洞察力和超强的好奇心； 客户服务意识，具备主人翁精神； 2026届海内外应届毕业生。