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本次招聘旨在落实高水平人才强市建设,聚焦创新发展,为绍兴建设共富示范市提供国企力量。招聘分为集中组织岗位和各单位自行组织岗位,集中组织岗位需参加统一笔试。
为深入落实高水平人才强市建设总要求,绍兴市国资委组织开展“智汇国资”2026年国有企业专场招聘工作。
发布岗位:114个
招聘人数:205人
组织形式:
集中组织招聘岗位:106个,招聘132人(适用本公告流程)
自行组织招聘岗位:8个,招聘73人(由各单位公告明确)
具有中华人民共和国国籍,享有公民政治权利,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,团结合作,具有良好的思想品德和职业道德。
学历要求:
国(境)内毕业:2026年7月31日前取得国家承认的国民教育系列学历、学位证书。
国(境)外毕业:2026年7月31日前取得教育部中国留学服务中心学历学位认证证书。
专业要求:以《2026年浙江省公务员招考专业参考目录》为准。专业设置与高校具体名称有差异的,由招聘单位把关。
2026年应届毕业生(2026年7月31日前取得学历学位证书)。
2024年、2025年普通高校毕业生。
2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业并取得认证的国(境)外留学人员。
国家政策规定可享受应届毕业生就业待遇的其他情形人员。
所有岗位年龄下限为18周岁,上限根据岗位要求确定(计算至2026年4月20日)。
时间:2026年4月20日 10:00 — 4月29日 10:00
规则:自愿选择符合条件的岗位报名,每位应聘人员限报一个岗位。仅注册未报考视作无效。
初审:由招聘单位负责,未通过者可改报。
时间:2026年4月20日 10:00 — 4月29日 17:00
要求:通过资格初审者必须登录系统确认参加,未确认者不得进入后续环节,逾期视为自动放弃。
参考确认人数不足招聘计划数3倍的岗位,将核减或核销计划。
公告将在绍兴市国资委网站、绍兴人才网公布。
时间:2026年5月8日 14:00 — 5月10日 9:30
说明:逾期未打印视作放弃笔试。
时间:2026年5月10日 9:00-11:00
内容:专业知识、综合知识(主客观题结合),总分100分。
查询:成绩在绍兴市国资委网站、绍兴人才网公布。
入围比例:按笔试成绩从高分到低分按招聘计划数3倍确定。
材料:需提供报名表、学历学位证、身份证、资格证书、社保证明等原件及复印件。
递补:面试前48小时以上缺员可递补,48小时内缺员不再递补。
时间地点:另行通知。
成绩:总分100分,60分合格。
综合成绩:笔试40% + 面试60%,低于60分者淘汰。
入围比例:按综合成绩1:1确定。
标准:参照公务员录用体检标准及考察规定执行。
递补:因放弃或不合格产生的缺员,按综合成绩从高到低递补。
公示:拟聘用对象在绍兴市国资委网站、绍兴人才网公示5个工作日。
录用:无异议后办理录用手续。
诚信要求:严禁提供虚假材料、作弊、扰乱秩序等行为,违者取消资格并追究责任。
材料真实性:资格审查贯穿全过程,发现不符即取消资格。
培训声明:本次招聘不举办也不授权任何机构举办笔面试培训。
监督:由市纪委市监委驻市国资委纪检监察组全程监督。
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
登录网上报名系统注册并选择岗位报名,每人限报一个岗位。
招聘单位进行网上初审,考生可查询结果,未通过可改报。
通过初审人员需登录系统确认参加,未确认者不得进入后续环节。
确认人数不足3倍的岗位将核减或核销,并在相关网站公布。
已完成确认人员下载打印准考证,取得笔试资格。
笔试总分100分,内容包含专业知识和综合知识。
按笔试成绩1:3比例入围,需提供各类证书原件及复印件。
面试总分100分,60分合格,综合成绩=笔试40%+面试60%。
报名前务必核对《2026年浙江省公务员招考专业参考目录》,确认自身专业名称与岗位要求匹配,避免因专业不符导致初审不通过。
通过资格初审后,必须在4月29日17:00前登录系统完成“参考确认”,否则无法打印准考证,视为放弃笔试资格。
入围资格复审需携带学历学位证、身份证、就业协议书(应届生)或社保证明(往届生)等原件及复印件,请提前整理备查。
本次招聘的“普通高校2026年应届毕业生”指国(境)内2026年毕业并在2026年7月31日前取得学历学位证书的人员;国(境)外2026年毕业并在2026年7月31日前取得教育部认证的人员。
“普通高校应届毕业生”范围更广,包含2024年、2025年普通高校毕业生,以及2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业并取得认证的国(境)外留学人员。
笔试总分为100分,主要考察岗位所需的专业知识和综合知识。
面试总分为100分,60分合格。
综合成绩计算公式为:综合成绩 = 笔试成绩×40% + 面试成绩×60%,精确到小数点后2位。综合成绩低于60分者不得进入下一环节。
入围人员需提供报名表、学历学位证书(留学人员需认证书)、身份证、专业技术资格证书、执(职)业资格证书、党员身份证明、工作经历证明及社保缴纳证明等原件及复印件。
若尚未取得学历学位证,境内高校毕业生需提供就业推荐表或就业协议书;境外高校毕业生需提供入学证明。
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