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浦发银行2026春招面向2024至2026届毕业生开放,不限专业但优先理工科及复合背景。招聘覆盖总行、全国各区域分行及子公司,提供管理、业务、科技等多条发展路径。流程包括简历投递、在线笔试、面试及录用,截止日期为2026年3月31日。
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成立时间:1993年1月正式开业,总部位于上海。
上市情况:1999年11月在上海证券交易所挂牌上市(股票代码:600000),是《证券法》颁布后首家规范上市的全国性股份制商业银行。
发展规模(截至2025年末):
集团资产总额突破 10万亿元(达100,817.46亿元),较上年末增长6.55%。
营业收入 1,739.64亿元,同比增长1.88%。
归母净利润 500.17亿元,同比增长10.52%。
全球影响力:
英国《银行家》杂志“全球银行1000强”第19位。
“全球品牌价值500强”中资银行第9位。
惠誉、标普、穆迪三大国际评级机构均给予投资级以上评级。
服务网络:
境内外设立 42家一级分行、1700家营业机构,覆盖境内所有省级行政区域。
设有香港、新加坡、伦敦三家境外分行。
多业态布局:商业银行|信托|基金|理财|金融租赁|境外投行|科创银行|货币经纪|科技公司。
毕业时间:2024年1月1日—2026年12月31日期间毕业的境内外高校毕业生。
学历要求:本科及以上学历。
专业要求:原则上不限专业;人工智能、数据科学、软件工程、金融科技等专业背景,以及多学科复合型教育背景者优先。
基本条件:
品行端正、学业优良、身心健康。
外语水平与计算机应用能力出色。
开拓进取、勇于创新,具备高度责任心和敬业精神。
符合浦发银行亲属回避制度要求。
✅ 温馨提示:本次招聘不仅面向2026届毕业生,也诚挚邀请2024届、2025届毕业生报名——无论是否已步入职场,只要心怀理想、期待新起点,浦发舞台为你而亮!
| 岗位名称 | 培养方向 |
|---|---|
| 总行管理培训生 | 成为精通银行业务的复合型储备人才 |
| 总行业务储备生 | 聚焦研运架构、人工智能、数据运营等前沿技术领域 |
| 总行运营储备生 | 专注托管运作、清算运营等专业化运营职能 |
长三角:上海、杭州、宁波、南京、苏州、合肥(共6家分行)
珠三角及海西:广州、深圳、厦门(共3家分行)
环渤海:北京、天津、济南、青岛、石家庄(共5家分行)
中部:郑州、武汉、长沙、南昌、海口(共5家分行)
西部:昆明、成都、西安、南宁、乌鲁木齐、呼和浩特、贵阳、拉萨(共8家分行)
东北:大连、沈阳、哈尔滨、长春(共4家分行)
分行岗位类型包括:管理培训生、业务储备类、科技类
总行信用卡中心
浦银金融租赁股份有限公司
上海国利货币经纪有限公司
上海科创银行有限公司
浦银金融科技有限公司
- 每名学生最多报考2家机构(如:1家总行 + 1家分行)
- 每家机构最多报考2个岗位,并须明确志愿顺序
| 环节 | 时间安排 | 备注 |
|---|
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
| 在线笔试 | 2026年4月中旬 | 具体时间以短信/邮件/电话通知为准 |
| 面试 | 2026年4月下旬起陆续开展 | 多轮次、分批次进行 |
| 录用通知 | 2026年5月起分批次发放 | 以书面形式正式通知 |
| 入职报到 | 2026年5月起分批次入职 | 具体安排另行通知 |
📌 所有环节通知形式包括:短信、电子邮件或电话;请保持通讯畅通。
| 类型 | 服务热线 | 服务时间 | 开通截止日期 |
|---|---|---|---|
| 在线测评咨询 | 400-006-7005(前程无忧) | 9:00—21:00 | 2026年4月16日 |
| 综合招聘咨询 | 021-61617777(浦发银行) | 9:00—17:00 | 2026年4月16日 |
期待您的加入!与浦发银行同成长、共分享、携手创未来!
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来源:浦发银行人力资源部
发布日期:2026年3月6日
培养成为精通银行业务的复合型储备人才。
聚焦研运架构、人工智能、数据运营等前沿技术领域。
专注托管运作、清算运营等专业化运营职能。
位于成都,归属科技发展部,负责互联网应用架构设计。
位于成都,归属科技发展部,负责数据挖掘与架构设计。
位于成都,归属科技发展部,结合金融与人工智能技术。
位于成都,归属科技发展部,支持零售业务系统开发。
位于武汉,归属科技发展部,聚焦人工智能与智能体研发。
投递后收到专属测评链接,需按时完成。
具体时间以短信/邮件/电话通知为准。
多轮次、分批次进行。
分批次发放,以书面形式正式通知。
分批次入职,具体安排另行通知。
简历投递截止至2026年3月31日18:00,建议尽早完成注册与投递,避免临近截止系统拥堵。
每人最多报考2家机构(如1总行+1分行),每家机构限报2岗,务必按优先级排序志愿。
虽不限专业,但人工智能、数据科学、软件工程等背景在科技岗竞争中更具优势,需突出相关项目经验。
是的,本次招聘明确面向2024年1月1日至2026年12月31日期间毕业的境内外高校毕业生。即使已步入职场,只要符合毕业时间要求且期待新起点,均可报名。
每位学生最多可报考2家机构(例如1家总行加1家分行),且每家机构最多可报考2个岗位。报考时必须明确志愿顺序,系统会按顺序进行筛选。
原则上不限专业,但人工智能、数据科学、软件工程、金融科技等专业背景以及多学科复合型教育背景者优先。非理工科背景若具备相关项目经验或技能,也可尝试投递。
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