崧盛股份27秋招

招聘项目概览

深圳市崧盛电子股份有限公司（简称“崧盛股份”）为上市公司，本次招聘批次为“崧盛股份27秋招”，面向27届毕业生为主。工作地点涉及深圳、中山两地，具体包括深圳市宝安区中心路、中山市小榄镇等地。

在招岗位

• 研发工程师（LED驱动电源 双休）(J10016)

• 工作地点：深圳/中山

• 学历要求：本科及以上

• 经验要求：8年以上LED驱动电源/开关电源/工业电源/通信电源/服务器电源等开发经验

• 岗位职责：负责公司驱动大功率电源类项目开发、产品设计改良、设计评审与技术验证等

• LED驱动电源销售经理(J10211)

• 工作地点：深圳

• 学历要求：大专及以上

• 经验要求：5年以上LED电源或照明产品销售经验，有驾照

• 岗位职责：负责制定区域销售计划、大客户开发与管理、客情建设等

• 立库技术员(J10213)

• 工作地点：中山

• 学历要求：大专及以上

• 薪资：6-8K/月

• 岗位职责：负责滚筒输送线等自动化设备的日常维护与保养，掌握AGV小车、升降机、机器人、机械臂、移载机等设备的使用与维修

• DQE软件测试工程师(J10233)

• 工作地点：中山

• 学历要求：本科及以上

• 薪资：6-8K/月

• 岗位职责：负责电源产品软件测试计划制定、测试用例设计与执行、测试报告编写、软件缺陷闭环跟踪等

• 人力资源专员(J10222)

• 工作地点：深圳/中山

• 学历要求：本科及以上

• 薪资：6-8K/月

• 岗位职责：负责招聘全流程支持、员工活动策划、新媒体内容运营、培训体系落地等

学历与专业要求

• 本科岗位：研发工程师要求电子、通信、电力等电子技术类专业；DQE软件测试工程师要求质量管理工程、工业工程、电子信息工程、通信工程、自动化等相关专业；人力资源专员要求人力资源管理相关专业优先。

• 大专岗位：立库技术员优先考虑机械、电气、自动化、机电一体化、物流工程等专业；LED驱动电源销售经理要求电子、机械相关专业。

• 人力资源专员明确“只接受27届同学”，DQE软件测试工程师要求“27届毕业生”，其他岗位以页面具体要求为准。

工作时间与福利

• 研发工程师和销售经理岗位描述中写明“5天8小时工作制，双休”，享受婚假、产假/陪产假、年假、病假等带薪假期，入职购买五险一金。

• 设有项目奖、弹性收入机制、专利奖金、优秀团队/个人奖等奖项；工作满一年员工享有新婚贺金1000元。

• 衣食住行方面，提供工作制服、深圳工作餐（自费220元/月，含早中晚三餐）、中山工作餐（公司补贴450元/月），中山提供员工宿舍。

• 公司设有图书馆、篮球场、健身房、KTV、羽毛球馆等休闲设施，定期组织文体活动、团队建设等。

• 培训机会包括入职培训、专业培训、导师带教、线上学习、分享座谈、外部交流学习等。

注：以上福利信息来自部分岗位描述，并非所有校招岗位均完全一致。

报到与实习

• 立库技术员、DQE软件测试工程师、人力资源专员等岗位的招聘信息中写明“正式报到时间为2027年7月1日”。

• 上述岗位优先录用可提前到公司实习3–6个月的候选人。

• 入职后拥有完善的培训培养体系，导师带教，助力个人长期发展。

✅ 注意事项

• 本批招聘中，研发工程师（8年以上经验）和销售经理（5年以上经验）为经验要求较高的岗位，投递前请仔细确认自己是否满足。

• 各岗位学历、专业、工作地点不同，请以岗位详情页为准。

• 校招岗位薪资显示为6-8K/月，研发工程师与销售经理薪资未在预览数据中明确。