©2026 超级简历WonderCV wondercv.com |
京ICP备17055181号
芯导科技(Prisemi)成立于2009年,2021年科创板上市,专注于高品质模拟集成电路与功率器件。本次校招提供TVS/ESD、GaN/SiC研发、模拟版图、技术市场及管理培训生等岗位,工作地点覆盖上海、深圳、北京等六地,并设有完善的导师带教与股权激励计划。
芯导科技(Prisemi)
股票代码:688230.SH
成立于2009年|2021年科创板上市
国家级“专精特新小巨人”企业
芯导科技专注于高品质、高性能模拟集成电路与功率器件的研发、设计与销售,产品广泛应用于移动终端、网络通信、安防工控、储能系统、汽车电子及光伏逆变器。
行业地位:国家级“专精特新小巨人”、国家高新技术企业、上海市科技小巨人。
市场表现:2000+ 自主研发产品型号,3000+ 客户,年出货量超 90亿颗。
荣誉奖项:2024年中国GaN十强企业、十大最佳国产芯片厂商、功率半导体领军企业。
本次校招面向2026届、2027届应届毕业生,校园大使同步招募中。
TVS/ESD研发工程师
MOSFET研发工程师
GaN/SiC研发工程师
模拟IC电路研发工程师
器件版图工程师
模拟版图工程师
AE工程师(应用工程)
ATE工程师(自动测试)
技术市场工程师
硬件/软件技术支持工程师
✅ 校园大使:欢迎2027–2029届在校生投递。
上海|深圳|北京|西安|成都|无锡
| 城市 | 时间节点 |
|---|---|
| 成都 | 三月上旬 |
| 武汉 | 三月下旬 |
| 西安 | 三月下旬 |
| 湖南(长沙) | 四月中旬 |
| 上海 | 四月上旬 |
📌 同步开放线上投递通道,不受地域限制!
| 技术序列 | 管理序列 |
|---|---|
| 技术专家(六级) | 一级部门管理者 |
| 资深工程师(五级) | 二级部门管理者 |
| 高级工程师(四级) | 三级部门管理者 |
| 中级工程师(三级) | 资深专员 |
| 初级工程师(二级) | 高级专员 |
| 助理工程师(一级) | 管理培训生 |
导师带教:新生训练营、导师1V1带教、技术大讲堂。
激励计划:研发专利奖、伯乐激励奖、股权激励计划。
定制化培养:专属成长计划。
薪酬待遇:行业竞争力薪酬 + 多元激励机制。
健康关怀:定期生日会、节日主题活动、运动设施(乒乓球台等)。
生活保障:应届生落户支持(上海/深圳/北京等)、留学生落户及人才引进政策协助。
办公环境:前台大厅、舒心办公区、自由办公区、培训交流区、专业实验区、休闲运动区。
简历命名:务必按照“投递岗位-学校-专业-姓名”格式命名,并附一寸证件照。
内推优先:若认识公司员工,优先使用员工内推码投递,内推简历将获得优先筛选资格。
笔试准备:流程包含笔试测评环节,建议提前复习半导体基础、电路原理及行测逻辑题。
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
简历投递
简历筛选
笔试测评
综合面试
Offer发放
成就客户 — Achieve customer success
正直热情 — Upright and passionate
团结协作 — Unity and collaboration
追求卓越 — Pursue excellence
愿景:致力于成长为全球领先的科技企业,让世界因我们更美好!
使命:专注技术创新与价值创造,为客户提供卓越的产品与服务,实现客户、员工、生态伙伴与企业的共存共赢。
包含TVS/ESD研发工程师、MOSFET研发工程师、GaN/SiC研发工程师、模拟IC电路研发工程师、器件版图工程师、模拟版图工程师。
包含AE工程师(应用工程)、ATE工程师(自动测试)。
包含技术市场工程师、硬件/软件技术支持工程师。
包含管理培训生(总助/法务/财务/商务/采购等方向)。
面向2027-2029届在校生同步招募,负责校园推广与活动协助。
成都(三月上旬)、武汉(三月下旬)、西安(三月下旬)、湖南长沙(四月中旬)、上海(四月上旬)
不受地域限制,全年持续接受简历投递
通过简历筛选后进入笔试环节
进行多轮综合面试
发放录用通知
务必按照“投递岗位-学校-专业-姓名”格式命名,并附一寸证件照,否则可能影响筛选效率。
若认识公司员工,优先使用员工内推码投递,内推简历将获得优先筛选资格,增加面试机会。
流程包含笔试测评环节,建议提前复习半导体基础、电路原理及行测逻辑题,针对研发岗需准备专业项目经历。
本次校招主要面向2026届和2027届应届毕业生。此外,针对校园大使岗位,特别欢迎2027届至2029届的在校生投递。
标准流程分为五个阶段:首先是简历投递,随后进行简历筛选,通过者需参加笔试测评,接着进入综合面试环节,最终发放Offer。
是的,公司在上海、深圳、北京等工作地点提供应届生落户支持,并协助办理留学生落户及人才引进落户政策。
简历命名必须遵循“投递岗位-学校-专业-姓名”的格式,且必须附带一寸证件照。投递邮箱为登录后查看邮箱。
公司鼓励员工内推,员工内推的简历将获得优先筛选资格,建议求职者积极寻找内推机会以增加录用概率。
广东碧创资产运营有限公司2027届校园招聘,面向本科及以上应届生,招聘管理培训生(物业管理、客户服务、绿化环境方向),工作地点覆盖广州、佛山、惠州、东莞。
Qnity启诺迪2026暑期实习生招聘,面向2027届本科及以上在校生,提供研发、制程、物流、数字化等多岗位实习机会,工作地点覆盖上海、天津、深圳、佛山等地。
安徽中烟工业有限责任公司2026年度博士后研究人员招聘公告,面向社会公开招聘4名博士后研究人员,研究方向包括新型烟草、香精香料、风味科学、天然产物化学。
一汽进出口2026年校园招聘面向2025、2026届全球统招本科及以上学历毕业生,招聘质量促进管理师、国际跟单管理师、开发与运维工程师、人力资源运营师等岗位,工作地点长春,要求英语四级或六级425分以上,口语流利,可接受海外出差。
山东港华燃气集团有限公司2026年校园招聘,面向2026届应届毕业生及择业期内未就业毕业生,招聘燃气业务类相关岗位10人,工作地点包括济南、德州、聊城。
山东省华工建筑集团有限公司2026年度校园招聘,面向应届生招聘2人,报名截止2026年6月1日17:00。



