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联宝科技(LCFC)作为联想集团控股子公司,拥有合肥、台北、深圳、昆山四大研发基地,2023年获评全球“灯塔工厂”。本次校招面向2026届毕业生,提供从网申到入职的全流程培养,涵盖个人电脑、服务器、智能设备等领域。
联宝科技(LCFC)成立于2011年,是联想集团控股子公司,拥有合肥、台北、深圳、昆山四大研发基地。公司主营业务涵盖个人电脑、服务器、智能设备与整体解决方案。
荣誉资质:2023年1月获评全球智能制造最高荣誉——“灯塔工厂”;拥有国家级工业设计中心及国家级博士后科研工作站。
行业地位:合肥首家千亿企业、安徽最大进出口企业、国家智能制造示范基地。
面向人群:2026届海内外应届毕业生(毕业时间:2025年9月—2026年8月)。
工作地点:合肥、昆山。
招聘类别:
研发技术类
工程技术类
质量管理类
职能类
项目管理/运营类
部分核心岗位示例:
**筆電軟體應用主管工程師 (Dock)**:负责NB/Dock平台BIOS、EC、FW、Driver、OS整合,熟悉Thunderbolt/USB4等系统层软件行为。
产品质量管理资深工程师(机器人):负责机器人产品端到端质量管理,组织8D分析及客户汇报。
项目运营管理:负责硬件产品全生命周期管理,统筹算力平台及C端产品开发。
软件测试高级工程师(机器人):负责机器人可靠性与软件测试方案设计,推动问题闭环。
**筆電韌體專案經理 (BIOS)**:负责BIOS/EC/FW问题厘清与架构设计,协助TBT认证及系统测试。
面向应届生打造为期两年的专属培养计划,助力快速融入、掌握技能、独当一面:
✔ 专业导师1对1辅导
✔ 系统化职业技能培训
✔ 真实项目实践机会
✔ 国际化视野拓展平台
| 时间 | 环节 | 说明 |
|---|---|---|
| 2026年3月 | 网申正式启动 | 开放官网及移动端投递 |
| 2026年3月–4月 | 双选会/宣讲会 + 评估面试 | 参与校园活动并完成考核 |
| 2026年4月 | Offer发放 | 向通过考核者发放录用通知 |
| 2026年7月 | 正式入职 | 毕业生正式加入公司 |
全面薪酬:具有行业竞争力的薪酬结构,完善的六险一金、专项补贴及节日福利。
生活保障:提供人才公寓、通勤班车、健康体检、员工食堂等贴心服务。
文化氛围:丰富文化活动、活力社团组织,打造开放包容的创新氛围。
AI无界,未来无限! 联宝科技致力于为每一位员工打造“没有天花板的舞台”。
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
负责NB/Dock平台BIOS、EC、FW、Driver、OS整合,熟悉Thunderbolt/USB4等系统层软件行为,进行系统除错与相容性分析。
负责机器人产品端到端质量管理,从概念到量产全流程质量活动,组织8D分析及客户汇报,建设质量标准体系。
负责硬件产品全生命周期管理,统筹算力平台及C端产品开发,拉通研发、采购、生产等部门,确保按时按质交付。
负责机器人可靠性与软件测试方案设计,构建企业测试规范,统筹测试过程管理,推动问题闭环及测试工具创新。
负责BIOS/EC/FW问题厘清与架构设计,规划软件进度,跨部门沟通汇报,协助TBT认证及Docking系统测试分析。
校园招聘官网及移动端开放投递
参加校园双选会、宣讲会,完成评估与面试
向通过考核的候选人发放录用通知
毕业生正式入职公司
网申已于2026年3月启动,双选会与宣讲会集中在3-4月,建议尽早通过官网或移动端投递,避免错过面试评估窗口。
针对研发与项目管理岗,需重点准备硬件开发流程、BIOS/EC/FW技术细节或项目管理工具(如Jira)的使用经验,并熟悉ISO 9001等标准。
部分岗位(如机器人质量、BIOS PM)明确要求10年或2-5年经验,应届生需仔细核对“招聘类别”中的研发/职能类岗位,避免误投社招岗位。
本次校招面向2026届海内外应届毕业生,毕业时间范围界定为2025年9月至2026年8月。招聘类别涵盖研发技术、工程技术、质量管理、职能及项目管理/运营类岗位。
公司为应届生打造为期两年的专属培养计划,包含专业导师1对1辅导、系统化职业技能培训、真实项目实践机会以及国际化视野拓展平台。
主要工作地点为合肥和昆山,部分研发岗位(如BIOS相关)可能涉及台北基地,具体以岗位详情为准。
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