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央企国企 通信 收录 2026.04.25

中国电信春招

中国电信春招

中国电信集团有限公司是国有特大型通信骨干企业,连续多年位列《财富》世界500强。2026春招提供从网络建设到综合支撑的多元化岗位,并针对顶尖人才设立“优才计划”,提供绿色通道与定制化培养。

所属企业 中国电信集团有限公司
工作地点 全国各省(区、市)的城市、县区及乡镇
学历要求 本科
招聘批次 春招
前沿科技 综合支撑 央企 运营商 优才计划 通信 法律

招聘公告与岗位信息

🏢 企业简介

中国电信集团有限公司是国有特大型通信骨干企业,全球领先的全业务综合智能信息服务运营商。

  • 注册资本:2131亿元人民币

  • 资产规模:超1万亿元人民币

  • 年收入规模:6331亿元人民币

  • 荣誉地位:连续多年位列《财富》世界500强;2012年以来连续13年获国务院国资委年度经营业绩考核A级;2018年以来连续7年获中央单位定点帮扶考核最高等次评价“好”。

用户规模(截至2025年12月)

  • 移动用户:约4.4亿户

  • 互联网宽带接入用户:约2.4亿户

  • IPTV用户:约1.5亿户

  • 固定电话用户:约1.0亿户

  • 各类用户总量达16亿户

🚀 科技实力与重大成果

在万物互联与人工智能浪潮中,中国电信持续为数字中国建设注入澎湃动能,多项成果入选国家级工程与新闻:

  • 息壤智能云平台:建成“算力+平台+数据+模型+应用”五位一体体系,入选2022年度央企十大超级工程。

  • 手机直连卫星通信:全球率先实现,入选2023年度国内十大科技新闻及央企十大超级工程。

  • 天衍量子计算云平台:国内最大规模量子计算集群,入选2024年度央企十大国之重器。

  • 视联网:全球首个、规模最大、接入能力最强,入选2024年度央企十大超级工程。

  • 天翼物联网平台(AIoT):全球首个十亿级跨集群调度的公共事业智能物联网平台,入选2025年度央企十大超级工程。

  • “三全”大模型体系:国内首个全模态、全尺寸、全国产的大模型体系,入选2025年度央企十大国之重器。

招聘对象

  • 2026届:国内外普通高等院校本科、硕士、博士毕业生。

  • 2025届:国内外普通高等院校毕业、尚未落实就业单位的本科、硕士、博士毕业生。

*注:具体以各分公司岗位应聘资格要求为准。

招聘单位

中国电信集团有限公司各级子公司。

🎯 岗位方向

  • 市场、销售与服务

  • 产品与企业信息化

  • 网络规划与建设

  • 网络维护与服务支撑

  • 研发(含产数方向)

  • 综合支撑类:行政文秘、法律、财务审计、人力资源管理等

聚焦领域

人工智能|大数据|云计算|IT/ICT|未来网络|网信安全|区块链|物联网|绿色低碳|量子科技

📍 工作地点

覆盖全国各省(区、市)的城市、县区及乡镇(具体以岗位JD为准)。

🗂️ 招聘流程

  1. 网上报名

  2. 简历筛选

  3. 笔试/面试(邮件或短信通知)

  4. 确定录用

  5. 签署三方协议

参选要求(优先条件)

在校期间获得以下成果者优先:

  • 权威学科竞赛奖项(如ACM、数学建模、电子设计等)

  • 发明专利授权

  • 高水平学术论文(SCI/EI/CSSCI等)

  • 重要科研项目核心成员经历

💎 专属待遇

  • 市场化、具竞争力的薪酬体系

  • 优先录用绿色通道

  • 畅通的职业发展与晋升通道

  • 全职业周期定制化培训体系

  • 全方位生活与工作服务保障

  • 差异化日常管理机制(弹性支持、导师制、项目历练等)

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

招聘对象:2026届及未就业2025届本硕博毕业生

关联岗位

综合支撑(行政文秘、法律、财务审计、人力资源管理等)

涵盖行政文秘、法律事务、财务审计、人力资源管理等方向,面向2026届应届毕业生,具体职责与要求以各省级分公司实际发布岗位为准。

产数

面向产业数字化方向,具体职责与要求以各分公司岗位应聘资格的要求为准。

网络维护与服务支撑

涉及运维开发及IT技术支持方向,具体职责与要求以各分公司岗位应聘资格的要求为准。

研发

包含通信研发工程师等方向,涉及通信与信息技术领域,具体职责与要求以各分公司岗位应聘资格的要求为准。

网发建设

面向网络规划与建设方向,具体职责与要求以各分公司岗位应聘资格的要求为准。

招聘流程

2026年3月9日起
网上报名

通过官方招聘网站、前程无忧校招专区或中国电信官网专栏进行报名。

报名后
简历筛选

根据岗位要求对简历进行初步筛选。

筛选通过后
笔试/面试

通过邮件或短信通知参加笔试或面试。

面试通过后
确定录用

确定拟录用人员名单。

录用后
签署三方协议

完成三方协议的签署。

投递建议

关注“优才计划”门槛

若你在人工智能、量子科技等前沿领域有竞赛奖项、专利或高水平论文,务必在投递时突出这些成果,争取进入“优才计划”绿色通道。

核实分公司具体资格

公告明确“具体以各分公司岗位应聘资格为准”,投递前需登录官网查看目标省份分公司的具体专业限制和学历门槛,避免盲目投递。

多渠道获取通知

笔试面试通知通过邮件或短信发送,请确保注册邮箱和手机畅通,同时关注“中国电信校园招聘”等官方公众号以防遗漏动态。

常见问题 FAQ

中国电信集团有限公司的综合支撑(行政文秘、法律、财务审计、人力资源管理等):2025届未就业的毕业生可以参加本次春招吗?

可以。公告明确招聘对象包含2026届国内外普通高等院校本科、硕士、博士毕业生,以及2025届国内外普通高等院校毕业、尚未落实就业单位的本科、硕士、博士毕业生。但具体资格需以各分公司岗位发布要求为准。

中国电信集团有限公司的综合支撑(行政文秘、法律、财务审计、人力资源管理等):哪些专业背景适合投递“优才计划”?

优才计划聚焦人工智能、大数据、云计算、IT/ICT、未来网络、网信安全、区块链、物联网、绿色低碳、量子科技等前沿方向。在校期间获得权威学科竞赛奖项、发明专利授权、高水平学术论文或重要科研项目核心成员经历的毕业生将优先入选。

中国电信集团有限公司的综合支撑(行政文秘、法律、财务审计、人力资源管理等):工作地点是固定的吗?

工作地点覆盖全国各省(区、市)的城市、县区及乡镇,具体分配以岗位JD为准。不同省份分公司可能有不同的工作地点安排,建议投递前关注具体岗位描述。

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