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中国冶金地质总局三局(国冶三局集团有限公司)作为国务院国资委管理的二级中央企业,总部位于山西太原,现增加2026年校园招聘计划。招聘坚持按需、择优、竞争、公开原则,主要面向地质勘查、生态环境、工程建设等方向,要求应聘者政治素质过硬、专业扎实且无不良记录。
中国冶金地质总局三局(国冶三局集团有限公司)隶属于中国冶金地质总局,是国务院国资委管理的二级中央企业。公司总部位于山西省太原市,主要从事地质勘查、生态环境、工程建设等业务。
本次增加2026年校园招聘计划,遵循“按需、择优、竞争、公开”原则,主要面向以下人员:
学历要求:国家统招全日制大学本科及以上应届毕业生(含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生)。
专业要求:专业理论知识扎实,取得符合岗位所需的学历学位,满足岗位专业和技能要求,成绩优秀。
政治素养:政治素质好,具有坚定的理想信念,坚决执行党和国家的路线方针政策,诚实守信,服从分配。
职业素养:具有良好的大局意识、服务意识和团队协作意识,热爱地勘行业。
身心条件:具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。
就业状态:无劳动就业方面的法律纠纷,未与其他单位签订就业协议或劳动合同。
有下列情形之一的,不能参加本次招聘:
因违法违纪受到刑事、行政处罚,或涉嫌违法违纪正在接受审查尚未得出结论的。
曾被开除党籍、开除公职的。
违反社会公德、职业道德、家庭美德,造成不良影响,或因品行不端、弄虚作假、道德败坏等被依法列入失信对象名单的。
聘用后构成回避关系且未如实填写的。
其他不宜从事相关工作的情形。
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
所需材料:
下载并填写《公开招聘报名表》(需附近期2寸彩色免冠照片)。
个人简历。
本科以来成绩单。
命名规范:文档名称和邮件主题必须统一为 应聘单位+姓名+学历+学校+专业。
招聘程序:分为资格审查、笔试和面试、体检、录用四个环节。每个环节结束后仅通知符合条件人员。
面试时,应聘人员须携带以下原件:
本人居民身份证
个人简历
加盖学校公章的就业推荐表
成绩单
学历证明
实习证明
获奖证书
诚信要求:应聘人员应保证提供的各种材料真实、准确。若发现有弄虚作假、舞弊等行为,将取消应聘或录用资格。
回避制度:若与本单位职工有直系血亲、三代以内旁系血亲或近姻亲关系,必须在报名表中如实填写。故意隐瞒不报,一经查实,将取消应聘或录用资格,直至解除劳动用工关系。
薪酬待遇:薪酬福利按用人单位相关制度规定执行。
将填写好的报名表、简历、成绩单等发送至指定邮箱
对提交材料进行审核,不符合条件者不再另行通知
符合条件的候选人参加笔试和面试环节
根据综合结果择优确定录用人员,签订就业协议或合同
务必下载官方《公开招聘报名表》,并准备好本科以来成绩单、近期2寸彩色免冠照片,面试时需携带身份证、就业推荐表、学历证明及获奖证书原件。
邮件主题和文档名称必须严格统一为“应聘单位+姓名+学历+学校+专业”,附件需包含报名表、简历和成绩单,切勿遗漏。
若与本单位职工有直系血亲、三代以内旁系血亲或近姻亲关系,必须在报名表中如实填写,隐瞒将直接取消录用资格。
招聘对象限定为国家统招全日制大学本科及以上学历的应届毕业生,同时也包含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生。应聘者必须取得符合岗位所需的学历学位,且专业理论知识扎实,成绩优秀。
报名需提交下载填写的《公开招聘报名表》、个人简历以及本科以来的成绩单,并在报名表中附上近期2寸彩色免冠照片。面试时还需携带身份证、就业推荐表、学历证明、实习证明及获奖证书原件。
流程分为资格审查、笔试、面试和体检四个环节,每个环节结束后仅通知符合条件的人员,不符合条件者不再另行通知。最终根据笔试、面试和体检结果择优确定录用人员。
存在违法违纪受处罚、被开除党籍公职、列入失信名单、隐瞒亲属回避关系或提供虚假材料等行为,均会导致取消应聘或录用资格。此外,若与其他单位已签订就业协议或劳动合同,也不得参加本次招聘。
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