科锐国际，领先的以技术驱动的整体人才解决方案服务商，国内首家登陆A股的人力资源服务企业(300662.SZ)，始于1996年，全球114家分支机构，被誉为人资界的"黄埔军校" 岗位职责： 1. 根据协助目标客户职位信息分析，研究客户需求，负责相关行业岗位交付； 2. 利用有效工具，有计划地进行寻访、筛选候选； 3. 准确传达客户企业招聘需求，为候选人做面试、评估，通过有效的匹配工作来确定合适的候选人； 4. 制作推荐报告，全流程跟进人员直至入职，完成闭环招聘动作； 5. 沟通协调候选人与公司之间的面试安排，跟进面试进展并及时反馈；进行人选的薪资协调及谈判工作； 6. 根据客户要求做人选背景调查，并协调跟踪人选到岗。 职位要求： 1、本科学历，每周可以出勤3天及以上，可以长期实习或至少3个月； 2、人力资源相关专业或对人力资源行业感兴趣的同学； 3、沟通较好，工作态度认真，注重团队合作。