职责描述： 1.根据用户需求参与各行业调研项目，制作研究报告； 2.协助收集、分析并整理课程研发的相关资料，参与导师沟通，策划课程的开发设计方案； 3.对公司产品、行业竞对进行分析、评估，提供有效的改善和推广策划方案，协助落实执行； 4.统筹协调远程实习生日常工作。 5.负责收集公司及岗位开启招聘的信息，及时摘录更新； 6.搜集整理指定公司求职相关数据，及时交付。 任职要求： 1、本科或以上学历，一周出勤3天以上，尽快到岗，实习期3个月及以上； 2、有求职教育行业经验者优先，大学英语六级/托福90分/雅思6.5分以上者优先； 3、有一定数据处理能力（如EXCEL-VLOOKUP函数，Python, SQL等），有较强的学习主动性和执行能力； 4、踏实细致，不畏惧繁复、机械性的工作； 岗位福利： 1、轻松愉悦的工作氛围，95后集中的工作同事，线下实习生还可能获得同事投喂； 2、实习满3个月可开具实习证明； 3、收获超越同龄人的行业前瞻能力、求职洞察能力，在未来求职中先人一步。