要求:一周左右到岗，实习期3个月以上，每周出勤5天 招聘: 1、负责协助公司核心团队人才招聘工作; 2、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排人员应聘面试，确定面试名单，通知应聘者前来面试(初试)，跟进全部面试流程; 3、协助完善周报数据整理，帮助跟进面试流程到录用人选保温 4、负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作; 任职要求: 1、认真有责任心 2、有人力相关实习经验优先 3、需要实习3个月以上，每周出勤5天