职责描述： 1.参与用户体验指标体系的构建，协助制定和优化相关的评估标准； 2.负责构建用户场景和体验指标体系，模拟用户在不同场景下的使用行为，为测试提供真实的环境依据； 3.进行深度走查，发现用户体验问题； 4.执行可用性测试，包括但不限于用户访谈、问卷调查、原型测试等，确保产品功能易于理解和使用； 5.对体验问题进行深入分析，整理测试结果，并提出针对性的优化建议，推动解决； 6.协助撰写用户体验测试报告，记录测试过程、发现问题及改进建议； 任职要求： 1.在校本科生或研究生，主修或者辅修工程心理学、视觉设计、交互设计、用户体验设计UX或统计学相关专业； 2.对用户体验测试和度量有浓厚兴趣，愿意投入时间和精力进行学习和实践； 3.具备用户研究、交互设计、视觉设计、原型设计以及可用性测试方面的相关经验。 4.积极主动，具备较强的学习能力和责任心。 加分项： 1.有过实际项目的用户体验测试经验，熟悉用户体验测试的方法和流程； 2.参加过用户体验设计相关的竞赛或培训，并获得过优异成绩