五险一金

缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金

定期体检

阶段性职业健康检查

年终奖

年末给予员工年终奖励，对一年来的工作业绩给予肯定

员工旅游

组织员工旅游活动

餐补

工作餐的额外补贴

交通补贴

补贴员工因公实际发生的交通费用