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政府机关 制造业 收录 2026.04.25

斯菱智驱26春招

斯菱智驱26春招

斯菱智驱是国家专精特新“小巨人”企业及国家高新技术企业,主营汽车零部件与机器人零部件研发制造。本次校招提供清晰的“管理+专业”双通道晋升路径,并配套五险一金、员工宿舍、年终奖金及丰富的团建福利。

所属企业 浙江斯菱智能驱动集团股份有限公司
工作地点 新昌县 / 绍兴市 / 浙江省绍兴市新昌县
截止时间 2026-05-18
学历要求 本科
管培生 研发 行政 销售 制造业 绍兴 现场管理类 研修生

招聘公告与岗位信息

校园招聘 | 斯菱智驱2026届春季招聘

浙江斯菱智能驱动集团股份有限公司

股票简称:斯菱智驱 股票代码:301550

🏢 1. 公司简介与硬核实力

浙江斯菱智能驱动集团股份有限公司是一家专业生产汽车零部件机器人零部件的国家高新技术企业,主营业务涵盖相关产品的研发、制造与销售。

  • 荣誉资质:国家专精特新“小巨人”企业、国家高新技术企业、CNAS认可实验室。

  • 研发实力:拥有浙江省级企业研究院、省级企业技术中心。

  • 行业地位:全国轴承行业“十二五”发展先进企业。

  • 全球化布局:已建成五个现代化生产基地(浙江新昌、泰国大城)。

🎯 2. 招聘岗位详情

本次校招面向2026届应届毕业生,共开放5大类岗位:

岗位类别 招聘人数 学历要求 专业方向 / 核心要求
研修生 3人 硕士及以上 机械、机电一体化、金属材料、金融、行政、法律;海外留学背景优先
管培生-行政管理类 5人 本科及以上 行政、文秘、人力资源、法学;持有法律职业资格证书(A证)优先
管培生-技术类 10人 本科及以上 研发、工艺、理化工程师;机械、机电、金属材料等专业
管培生-销售类 5人 本科及以上 销售工程师;机械、市场营销、国际贸易等专业
管培生-现场管理类 20人 本科及以上 计划物控、质量、设备工程师;机械、物流、质量管理、智能制造、机器人等专业

🗂️ 3. 招聘流程

  1. 投递简历:通过官方渠道提交申请。

  2. 简历筛选:HR进行初步资格评估。

  3. 一轮初试:第一轮面试考核。

  4. 二轮复试:第二轮深度面试。

  5. OFFER发放:发放录用通知。

  6. 正式入职:办理入职手续。

基础与生活保障

  • 基础保障:五险一金、员工班车接送。

  • 生活关怀:大学生专属员工宿舍、年终奖金、生日福利。

  • 文化活动:妇女节活动、中秋团圆宴、“斯菱之星·踏浪登峰之旅”、星青年拓展等。

专属培养体系

  • 新人培训:公司前辈面对面传授经验。

  • 定制培养:资深师傅一对一辅导。

  • 专业提升:覆盖职业全阶段的技能提升培训。

晋升通道

  • 双通道发展:管理序列 & 专业序列。

  • 透明化机制:清晰的晋升路径,支持多元化职业发展。

🏆 5. 政府人才补贴(新昌县政策)

学历层次 补贴类型 补贴标准
全日制普通高校本科生 购房补贴 3–8万元
全日制硕士研究生 购房补贴 20万元
全日制紧缺专业专科(高职)生 生活津贴 0.5万元/年
全日制普通高校本科生 生活津贴 1–1.5万元/年
全日制硕士研究生 生活津贴 1.8万元/年

*注:具体申领条件及流程请咨询当地人社部门或公司HR。

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

未来,因你而变;梦想,无限可能。

加入斯菱智驱,与我们一起智造未来!

企业性质:国家专精特新“小巨人”、上市公司(301550)

关联岗位

研修生

硕士及以上学历,机械、机电一体化、金属材料、金融、行政、法律等专业,海外留学背景优先。

管培生-行政管理类

本科及以上学历,行政、文秘、人力资源、法学专业,持有法律职业资格证书(A证)优先。

管培生-技术类

本科及以上学历,研发、工艺、理化工程师方向,机械、机电、金属材料等专业。

管培生-销售类

本科及以上学历,销售工程师方向,机械、市场营销、国际贸易等专业。

管培生-现场管理类

本科及以上学历,计划物控、质量、设备工程师方向,机械、物流、质量管理、智能制造、机器人等专业。

招聘流程

未知时间
投递简历

通过官方渠道提交简历

未知时间
简历筛选

HR对简历进行初步审核

未知时间
一轮初试

第一轮面试考核

未知时间
二轮复试

第二轮面试考核

未知时间
OFFER发放

发放录用通知

未知时间
正式入职

办理入职手续

投递建议

专业与证书匹配

重点关注机械、机电、法学及行政管理专业,持有法律职业资格证书(A证)或拥有海外留学背景的候选人将在管培生和研修生岗位中更具竞争力。

城市与住宿考量

工作地点位于绍兴新昌县,虽提供大学生专属宿舍和班车,但需提前确认是否适应县级城市工作环境及生活节奏。

流程准备

招聘包含初试和复试两轮面试,建议提前熟悉公司核心产品(如谐波减速器、轮毂轴承)及“专精特新”企业背景,以应对专业面试。

常见问题 FAQ

浙江斯菱智能驱动集团股份有限公司的管培生:本次校招对学历和专业有哪些具体要求?

本次校招主要面向2026届应届毕业生,学历要求为本科及以上,其中“研修生”岗位明确要求硕士及以上学历。专业方面覆盖机械、机电、金属材料、法学、行政管理、人力资源、市场营销、国际贸易及智能制造等多个方向。特别是法学专业持有法律职业资格证书(A证)或拥有海外留学背景的候选人,在对应岗位中会有优先录取优势。

浙江斯菱智能驱动集团股份有限公司的管培生:公司在绍兴新昌提供哪些具体的福利保障?

公司提供五险一金、年终奖金、生日福利及丰富的团建活动(如中秋团圆宴、拓展活动等)。针对外地应届生,提供大学生专属员工宿舍和员工班车接送服务。此外,新昌县政府提供针对全日制本科和硕士的购房补贴(最高20万元)及生活津贴,具体标准可咨询当地人社部门。

浙江斯菱智能驱动集团股份有限公司的管培生:公司的晋升通道和人才培养体系是怎样的?

公司建立了透明化的双通道发展路径,包含“管理序列”和“专业序列”,员工可根据自身规划选择发展方向。在培养方面,提供“新人培训”(前辈面对面)、“定制培养”(资深师傅一对一辅导)以及覆盖职业全阶段的技能提升培训,确保应届生能快速成长并胜任岗位。

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