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舒尔(Shure)成立于1925年,总部位于美国伊利诺伊州奈尔斯市,是一家拥有百年历史的美资独资企业,以麦克风、耳机、无线音频系统、会议系统等专业与消费级音频产品著称。舒尔电子(苏州)有限公司成立于2005年6月,是舒尔在亚洲的首家制造工厂,苏州研发中心成立于2009年6月,专注专业音频产品研发与定制化解决方案。苏州基地已发展为集研发、质量、生产运营于一体的综合型基地,服务亚欧零售、专业音频及系统集成市场。
成立于 1925 年,总部位于美国伊利诺伊州奈尔斯市,是一家拥有百年历史的美资独资企业。
全球领先的音频设备制造商,以品质、可靠性和耐用性著称,产品线涵盖麦克风、耳机、无线音频系统、会议系统、唱头等全系列专业与消费级音频产品。
全球布局:销售与服务覆盖 120 多个国家;在美洲、欧洲、中东/非洲、亚洲设有 30+ 销售办公室、工程中心与制造工厂;拥有 5 大研发中心。
舒尔电子(苏州)有限公司成立于 2005 年 6 月,是舒尔在亚洲的首家制造工厂。
苏州研发中心成立于 2009 年 6 月,专注专业音频产品研发与定制化解决方案,2011 年建成专业试音室。
经过二十年发展,已成为集研发、质量、生产运营于一体的综合型基地,服务亚欧零售、专业音频及系统集成市场。
连续入选美国国家商业资源协会(NABR)“Best and Brightest Companies to Work For”榜单。
舒尔苏州自 2019 年起连续七年荣膺“大苏州最佳雇主”。
2024 年荣获“DEI 雇主大奖”;2024–2026 年连续获评“中国杰出雇主”。
2025 年获“大苏州雇主品牌大赛一等奖”;2026 年获“TOP EMPLOYER 人力资源管理杰出奖”。
自 2011 年起连续五次通过江苏省高新技术企业认证;获授江苏省省级工程技术研究中心(数字音频处理及远程会议终端系统)。
2024 年认定为江苏省专精特新中小企业(有效期:2024–2027)。
技术方向聚焦远程办公、混合办公、智慧教育、现代会议场景,推出面向远程会议、视频创作、智慧校园、中小型会议室的端到端音频解决方案。
提出 Sound SMART 理念(Software、Management、Automation、Reliability、Technology)。
行业认可(2024–2025):TWICE 2025 Picks Awards 获奖者;2024 年度中国企业 IT 大奖“最佳天花阵列麦克风产品奖”。
核心信念:成功源于高质量、创新与尊重;文化根植于尊重、道德与诚信。
IDEA 战略(Inclusion、Diversity、Equity、Access):设立员工资源小组(ERG)、举办国际文化节、推行导师计划,致力于打造包容、多元、公平、可及的工作环境。
五大员工价值主张:标志性的历史传承、颠覆行业的创新技术、引发共鸣的企业文化、致力于员工的成功、工作与生活的和谐。
办公模式灵活:支持混合办公、远程办公与现场办公。
| 岗位 | 主要方向 | 专业要求(公告摘要) | 学历 |
|---|---|---|---|
| 软件开发实习生 | 嵌入式功能定义、程序设计、开发文档与测试调试 | 计算机类、电子信息类、软件工程类等 | 本科及以上 |
| DSP实习生 | 音频信号处理编码调试、DSP 测试验证、固件集成 | 计算机类、电子信息类、软件工程类等 | 本科及以上 |
| 包装工程实习生 | 包装设计、材料选型、样品制作与测试验证 | 包装工程等 | 本科及以上 |
| 自动化实习生 | 自动化设备导入维护、参数优化、设备数据采集与调优建模 | 自动化、机械及自动化、智能制造、机器人等 | 本科及以上 |
| OPS PM AI实习生 | AI 工具调研评估、原型与概念验证、项目报告与数据看板 | 计算机、数据科学、信息系统、商业分析、工程类等 | 本科及以上 |
| AI及大数据实习生 | AI 模型训练调优、办公小程序开发、数据采集清洗与 BI 报表 | 人工智能、计算机、统计学、数据科学、电子信息等 | 本科及以上 |
| 采购数字化实习生 | 采购流程数字化与自动化报表、供应商交付与库存数据支持 | 供应链、物流、工业工程、数据分析、计算机、信息管理等 | 本科及以上 |
岗位要求要点
软件开发实习生:熟悉 C/C++ 及常见嵌入式操作系统,具备软硬件基础知识,学习能力强、逻辑清晰、英语良好。
DSP实习生:掌握数字信号处理(DSP)基础,熟悉 C/C++,有嵌入式系统开发经验者优先;具备较强的学习能力和问题分析解决能力。
包装工程实习生:了解常见包装材料,熟悉 UG NX 或 Artios CAD 者优先;细致严谨、团队协作意识强、英语良好。
自动化实习生:熟悉 PLC 编程(如西门子、三菱)、电气原理图识读及常用传感器应用;具备 C/C++ 或 Python 编程基础,有 LabVIEW 经验者优先;英语四级及以上。
OPS PM AI实习生:了解人工智能、机器学习或生成式 AI 基础概念;熟练使用 Microsoft Office,尤其是 Excel 和 PowerPoint;中文书面表达与沟通协作能力佳,英语良好。
AI及大数据实习生:熟悉 Python、SQL 等数据处理语言,了解机器学习基础原理及常用算法框架;有 BI 工具使用经验者优先;工作积极主动。
采购数字化实习生:熟练使用 Excel,具备数据整理与分析能力;对 AI 工具、数字化技术和自动化应用有浓厚兴趣;逻辑思维强、责任心强、英语良好。
五险一金 + 补充医疗保险
交通补贴 + 免费午餐
弹性工作制 + 带薪年假(10 天起)
年度福利体检 + 健康福祉项目
员工旅游 + 教育补助
多样化活动俱乐部(音乐、运动、公益等)
招聘流程:初试 → 复试 → 录用 → 体检 → 实习
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
辅助嵌入式系统功能定义、程序设计及开发文档编写;完成嵌入式代码测试、调试与维护;协助制定执行测试计划并初步分析问题。要求计算机类、电子信息类、软件工程类等专业本科及以上在读,熟悉 C/C++ 及常见嵌入式操作系统。
参与软件编码、调试及性能优化;协助音频信号处理相关测试与验证;分析测试数据、整理技术文档,支持固件集成与系统验证,并配合跨部门解决产品开发中的技术问题。要求熟悉数字信号处理(DSP)基础知识,了解 C/C++,有嵌入式系统开发经验者优先。
协助包装设计、材料选型与技术文件整理;参与样品制作、测试验证及结果分析;支持包装成本优化与材料改善项目。要求包装工程等相关专业本科及以上在读,了解常见包装材料,熟悉 UG NX 或 Artios CAD 者优先。
识别并分析产品制造过程中的自动化改进机会;协助自动化设备导入、日常维护及参数优化;负责自动化设备数据采集并建立数据分析与调优模型。要求熟悉 PLC 编程(西门子、三菱)、电气原理图识读及常用传感器应用,具备 C/C++ 或 Python 基础,有 LabVIEW 经验者优先,英语四级及以上。
协助调研、评估和测试 AI 相关技术、工具及应用场景;支持 AI 解决方案、原型或概念验证项目的开发与优化;参与业务需求沟通,整理 AI 应用案例与项目文档,制作项目报告与数据看板,推动 AI 工具在实际业务中落地。要求了解人工智能、机器学习或生成式 AI 基础概念,熟练使用 Excel 和 PowerPoint。
参与 AI 算法模型的训练与调优,负责生产和设备数据记录及基础模型效果评估;利用 AI 工具开发办公小程序优化业务流程;协助制造运营团队进行大数据采集、清洗与结构化处理,并运用 BI 等工具生成数据报表。要求熟悉 Python、SQL,了解机器学习基础原理及常用算法框架。
运用 Copilot、Power Automate 等工具优化采购流程,推动自动化报表开发与流程数字化;借助 Excel、Power BI 进行数据整理与分析,支持供应商交付、库存及采购订单运营并协助编制管理层决策报告;在导师指导下学习采购订单与供应商管理流程。要求供应链、物流、工业工程、数据分析、计算机、信息管理等相关专业本科及以上在读。
公告公布的招聘流程第一环节
公告公布的招聘流程第二环节
通过面试后进入录用环节
录用后的体检环节
体检通过后进入实习
自动化岗看重 PLC 编程(西门子/三菱)、电气原理图识读与常用传感器应用;AI及大数据岗看重 Python、SQL 与机器学习基础;采购数字化岗看重 Excel、Power BI 以及 Copilot、Power Automate 等工具;DSP 岗看重数字信号处理基础与 C/C++。投递前请把简历中的课程设计、实验或实习经历对应到目标岗位的技能关键词上,避免一份简历投所有岗位。
除自动化岗明确要求英语四级及以上外,多数岗位均写明“英语良好,具备一定的听说读写能力”,OPS PM AI 与采购数字化岗还强调 Excel、PowerPoint 使用能力和中文书面表达。建议在简历中写清英语等级、英文文献/文档阅读经历,以及报表、汇报材料的实际产出,这些是筛选时的直接判断依据。
公告中的实习岗位工作地点均为苏州,办公模式为现场办公,跨城市投递需先确认实习期能否到岗。招聘流程为初试→复试→录用→体检→实习共五个环节,公告未公布各环节时间,建议按公告要求尽早投递并保持邮件、电话畅通,同时准备好与岗位相关的项目讲解与英语自我介绍。
公告列出的实习岗位包括软件开发实习生、DSP实习生、包装工程实习生、自动化实习生、OPS PM AI实习生、AI及大数据实习生、采购数字化实习生,覆盖嵌入式软件、音频信号处理、包装工程、自动化设备、AI 项目管理、大数据分析与采购数字化等方向。
所有岗位工作地点均为苏州,且均为现场办公,跨城市投递前需要先确认实习期能否到岗。
岗位面向在校学生,以实习形式进入,公告未披露具体薪资与转正安排。
所有岗位均要求本科及以上学历在读。专业要求按方向区分:软件开发、DSP 偏向计算机类、电子信息类、软件工程类;自动化偏向自动化、机械及自动化、智能制造、机器人;AI及大数据偏向人工智能、计算机、统计学、数据科学、电子信息;采购数字化偏向供应链、物流、工业工程、数据分析、计算机、信息管理;OPS PM AI 偏向计算机科学、数据科学、信息系统、商业分析、工程类;包装工程岗则面向包装工程等相关专业。
建议在简历中明确标注在读学历、专业与预计毕业时间,便于与岗位要求直接对应。
公告公布的流程为:初试 → 复试 → 录用 → 体检 → 实习,共五个环节。
公告中没有给出各环节的具体时间安排和截止日期,因此需要以官方后续通知为准。
建议在投递后保持邮件与电话畅通,提前准备岗位相关的项目讲解和英语自我介绍,以免临时安排面试时准备不足。
英语是普遍要求,除自动化岗明确写明“英语四级及以上”外,其余岗位多写为“英语良好,具备一定的听说读写能力”。
硬技能上差异较大:DSP 岗要求数字信号处理基础与 C/C++;自动化岗要求 PLC 编程、电气原理图识读与传感器应用,并有 C/C++ 或 Python 基础;AI及大数据岗要求 Python、SQL 与机器学习基础;采购数字化岗要求 Excel、Power BI,并会用到 Copilot、Power Automate;OPS PM AI 岗强调 Excel、PowerPoint 与中文书面表达。
建议对照目标岗位的技能清单逐条核对,缺少的硬技能可通过课程项目、实验或实习经历补充说明。
公告列出的福利包括五险一金与补充医疗保险、交通补贴、免费午餐、弹性工作制、带薪年假(10天起)、年度福利体检、健康福祉项目、员工旅游、教育补助以及音乐、运动、公益等多样化俱乐部活动。
公司整体支持混合办公、远程办公与现场办公,但本次校招实习岗位的办公模式为现场办公,需要在苏州到岗。
福利信息以官方公告为准,公告未提及实习薪资与住宿安排。
大疆2025届校园招聘正式批仍有部分技术类与职能类岗位开放投递,面向2025届海内外应届毕业生(本科及以上),支持线上笔试与远程面试,工作地点覆盖深圳、上海、北京、杭州、南京等多地。
阿吉豆2027届校园招聘正式启动,面向2027届海内外高校本科及以上应届毕业生,招聘管培生及专业职能类岗位,工作地点以上海总部及全国重点城市为主,网申即日起至2027年6月30日,分批录用,招满即止。
享道出行2027届秋季校园招聘正式启动,面向2027届海内外高校应届毕业生,招聘技术研发、产品设计、运营商业、职能支持及智能驾驶与Robotaxi方向岗位,工作地点覆盖上海及全国主要城市。
健民集团2027届校园招聘正式启动,面向2027届本科、硕士、博士应届毕业生,招聘研发、生产、营销、职能及中药材板块岗位,工作地点以湖北武汉总部及生产基地为主,并覆盖北京、上海、广州、成都、西安等城市。
中国中化杭州水处理2027届校园招聘,面向2027届海内外高校应届毕业生,工作地点以浙江省杭州市为主,部分岗位支持宁波、舟山、厦门、天津、深圳等地项目派驻或属地化办公。招聘岗位涵盖研发类、工程技术类、市场与项目类、职能支持类,提供“青苗计划”培养体系及七险两金等福利。
绍兴市原水集团有限公司为绍兴市政府直属国有企业,面向全日制本科及以上在校大学生招聘实习生,实习补贴2000元/月,每周至少到岗4个工作日、实习期不少于6个月,报名时间为2026年10月10日至10月16日。



