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上汽大众 暑期实习

上汽大众日常实习

上汽大众2026暑期实习生招聘现已开启,本次招聘提供双赛道课题制实习体验,包括AI黑马大赛课题与业务领域前沿课题。招募对象为2027届或2028届本科及以上学历毕业生,实习时间为2026年7月至9月,优先线下全勤。招聘流程包括简历投递、筛选、AI面试及Offer发放,表现优异者有机会直通转正。

所属企业 上汽大众
工作地点 上海市 / 上海安亭
截止时间 2026-05-31
学历要求 本科
AI应用 智能座舱 市场营销 项目管理 数据分析 课题实战 上汽大众 AI黑马

招聘公告与岗位信息

众夏新生丨上汽大众2026暑期实习生招聘正式启动

发布日期: 2026年5月11日

主办单位: 上汽大众(SAIC VOLKSWAGEN)

这个夏天,拒绝千篇一律!上汽大众邀你解锁职场新体验,提前开启成长快车道,成为闪耀的出众青年!

🔍 实习亮点:双赛道课题制实习

本次招聘提供两大核心赛道,拒绝打杂摸鱼,直面核心业务问题:

赛道一:AI黑马大赛课题

  • 联动机制:联动公司内部重磅AI赛事,加入「AI黑马战队」。

  • 协作模式:跨部门组队、竞赛PK模式,激发创意与协作力。

  • 实战演练:在真实业务场景中实战,硬核能力直线飙升。

赛道二:业务领域前沿课题

聚焦四大核心方向:

  1. 产品研发:智能座舱、智能驾驶、汽车电子等。

  2. 智能制造:生产流程优化与自动化。

  3. 市场营销:品牌传播、渠道效能评估。

  4. 商务综合:数据分析、项目管理。

✅ 紧贴真实业务场景|✅ 直面核心问题|✅ 产出有分量的实战成果

👥 招募对象

  • 毕业时间:2027届或2028届毕业生

  • 学历要求:本科及以上学历

  • 实习时间:2026年7月—9月(线下全勤优先

📅 招聘流程

阶段 时间 说明
简历投递 即日起开放 请通过官方渠道提交
简历筛选 2026年5月 初步筛选简历
AI面试 2026年5月 进行AI面试环节
实习Offer发放 2026年6月 发放录用通知
正式实习启动 2026年7月起 开始线下全勤实习

🎯 专属成长BUFF(实习支持)

  1. 资深导师全程带教:快速融入职场,答疑解惑无死角。

  2. 深度参与项目实战:积累高含金量履历,专业能力拉满。

  3. 解锁前沿业务课题:拓宽行业视野,练就复合型实力。

  4. 海量内部学习资源:带薪充电,持续赋能成长。

  5. 表现优异直通转正:提前锁定秋招Offer,起步即领先。

💝 超贴心实习福利

  • 经济补贴:实习津贴 + 餐饮补贴 + 租房补贴(全覆盖,减轻生活压力)

  • 餐饮保障:园区宝藏食堂,一日三餐美味管够

  • 通勤体验:通勤便捷舒适,上班幸福感直接拉满

🚀 关于上汽大众

维度 关键词摘要
品牌实力 中德合资 · 行业积淀 · 多产品矩阵 · 二十载杰出雇主 · 品质标杆
科技前沿 油电同进 · 混动双擎 · 自主研发 · 行云智驾 · 云栖智舱
发展未来 在中国·为全球 · 绿色工厂 · 科技引领 · ESG理念 · 可持续发展

这个夏天,拒绝虚度。收下这张「未来职场体验卡」,加入上汽大众,解锁人生全新副本!


点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

实习模式:双赛道课题制(AI黑马/业务前沿)

关联岗位

业务课题实习生(产品研发)

参与智能座舱系统开发项目管理、AI助手架构搭建、智驾大数据分析及第三方测评研究,涉及项目管理、AI Agent开发、大数据分析等核心任务。

座舱AI开发总架构师

定义座舱AI技术战略,设计智能体系统架构,攻克跨域融合难题,建立技术标准,需具备10年以上AI系统架构经验。

业务课题实习生(市场营销)

负责区域渠道效能评估、奥迪品牌新媒体内容策划及新能源技术培训开发,运用聚类分析、BCG矩阵等模型进行数据驱动决策。

模型推理加速工程师

负责智能体核心算法工程化实现、高性能推理引擎开发及创新功能研发,需精通Python/C++及深度学习框架优化。

AI黑马课题实习生

参与AI课题场景共创、数据支撑与PoC验证,负责数据清洗、项目协同管理,需具备数据分析、项目管理或AI应用背景。

招聘流程

即日起开放
简历投递

通过官方渠道提交简历

2026年5月
简历筛选

对投递简历进行初步筛选

2026年5月
AI面试

进行AI面试环节

2026年6月
实习Offer发放

发放实习录用通知

2026年7月起
正式实习启动

开始线下全勤实习

投递建议

关注双赛道方向

本次招聘分为AI黑马大赛与业务前沿课题,建议根据专业背景(如计算机、统计、市场营销)选择匹配赛道,提前准备相关项目经历或案例分析。

强化语言与软技能

岗位要求英语或德语流利,且强调沟通表达与大局观,建议在简历中突出语言证书及跨部门协作、创新探索的实例。

把握时间节点

简历筛选与AI面试集中在2026年5月,建议尽早通过官方渠道投递,确保在5月底前完成所有流程以争取6月Offer。

常见问题 FAQ

上汽大众的业务课题实习生(产品研发):本次实习是否接受非2027/2028届毕业生?

本次招聘明确要求为2027届或2028届毕业生,非该批次学生不符合基本报名条件。建议关注后续其他批次招聘或社会招聘岗位。

上汽大众的业务课题实习生(产品研发):实习是否必须线下全勤?

招聘要求中明确标注“线下全勤优先”,意味着虽然未强制所有岗位必须全勤,但线下参与是获得录用及转正机会的重要考量因素。

上汽大众的业务课题实习生(产品研发):实习表现优秀是否有转正机会?

是的,公告中明确提到“表现优异直通转正”,提前锁定秋招Offer,这是本次实习项目的重要成长支持之一。

上汽大众的业务课题实习生(产品研发):实习津贴和福利具体包含哪些?

福利包括实习津贴、餐饮补贴和租房补贴(全覆盖),此外还有园区食堂一日三餐及便捷通勤,旨在减轻实习生生活压力。

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