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如东农商银行2026年度春季校园招聘正式启动,旨在广揽贤才。作为如东企业“金牛奖”获得者及存贷款总量位居当地首位的金融机构,我们提供具有市场竞争力的薪酬福利及健全的人才培养机制。本次招聘主要面向2024年至2026年毕业的本科学历及以上毕业生,招聘金融业务类通用岗员工。
春潮涌动广揽贤才 · “职”启未来共赴山海
如东农商银行 2026 年度春季校园招聘正式开启!
如东农商银行是一家深耕本土、服务“三农”的金融机构,拥有以下核心实力:
规模实力:在职员工 610 名,营业网点 51 家,职能部室 19 个,资产总额 728 亿元,存款总额 623 亿元,贷款总额 450 亿元。
荣誉定位:
中国服务小微企业领军银行
如东企业“金牛奖”获得者
企业文化:
愿景:如东人的首选银行
使命:深耕本土,振兴乡村
精神:厚德立行,砥砺奋进
优渥丰厚的薪酬福利:
薪酬收入:具有市场竞争力的薪资待遇。
福利保障:五险一金 + 企业年金 + 补充医疗保险 + 伙食补贴 + 话费补贴 + 生日慰问等。
健全的人才培养机制:
后备人才机制:助力专业能力提升、拓宽职业发展路径。
轮岗交流体系:上派下挂、内部轮岗、多岗位历练,全面提升综合履职能力。
| 岗位名称 | 招聘人数 | 工作地点 | 学历要求 |
|---|---|---|---|
| 金融业务类通用岗员工 | 4 名 | 如东(含乡镇基层) | 本科及以上 |
境内院校:2026 届毕业生(须于 2026 年 8 月 31 日前毕业)。
境外院校:2026 届毕业生(须在 2025 年 9 月 1 日至 2026 年 8 月 31 日期间取得国家认可的毕业证、学位证及认证报告)。
往届生:毕业时间不早于 2024 年 1 月 1 日(即毕业不超过两年)。
具有良好的道德操守、信用记录,遵纪守法、诚实守信,无违纪违法行为。
具备较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。
身体健康,心理素质良好(参照公务员录用体检通用标准)。
符合银行业从业人员监管要求及履职回避规定。
本次招聘统一采取网络报名方式,请登录指定网址完成注册与报名。
每位应聘者最多可填报全省范围内 2 个志愿。
系统将优先投递第一志愿,仅当第一志愿审核未通过时,才自动触发第二志愿投递。
| 阶段 | 时间安排 | 说明 |
|---|---|---|
| (一)报名 | 截止至 2026 年 4 月 20 日 12:00 | 网络报名 |
| (二)初选 | 截止至 2026 年 4 月 20 日 17:00 | 资格初审 |
| (三)笔试 | 2026 年 4 月 26 日 | 线下笔试 |
| (四)资格复审与面试 | 笔试后另行通知 | 综合考核 |
| (五)体检、背景调查 | 面试通过后安排 | 参照公务员标准 |
| (六)录用 | 全流程结束后 | 统一发放录用通知 |
⚠️ 郑重声明:
本次招聘不指定考试辅导用书,不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。
招聘过程中不会向应聘者索取任何账户信息,请提高警惕,谨防受骗。
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
招聘4人,要求本科及以上学历,专业不限,具备良好的道德操守、学习沟通能力,愿意在乡镇基层网点工作,服务“三农”。
网络报名,登录指定网址完成注册与报名。
对报名信息进行初步筛选。
线下笔试。
通过笔试后进行资格复审及面试。
参照公务员录用体检通用标准进行体检及背景调查。
统一发放录用通知。
报名截止时间为2026年4月20日12:00,系统优先投递第一志愿,建议根据自身意愿慎重填报全省范围内最多2个志愿。
该岗位明确要求愿意在乡镇基层网点工作,服务“三农”,请提前评估自己是否接受长期在乡镇网点任职。
笔试将于4月26日线下进行,且体检参照公务员录用标准,请提前复习并保持良好的身体与心理素质。
招聘要求本科及以上学历,专业不限。境内院校2026届毕业生须于2026年8月31日前毕业,境外院校毕业生需在2025年9月1日至2026年8月31日期间取得相关证书。往届生要求毕业时间不早于2024年1月1日。
是的,招聘明确要求应聘者愿意在乡镇基层网点工作,服务“三农”。虽然招聘主体为如东农商银行,但工作地点涵盖其下辖的乡镇基层网点。
有,笔试安排在2026年4月26日进行,方式为线下考试。通过初选和笔试后,将进入资格复审、面试、体检及背景调查环节。
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