湖南能源集团26春招

🏢 集团概况与发展定位

湖南能源集团有限公司注册资本300亿元，是湖南省综合性能源保障主平台和全省能源战略实施主体。在省委、省政府统筹部署下，集团全面贯彻落实全省能源发展战略，承担以下核心职能：

• 全省能源保供功能性任务

• 省内能源资源开发

• 重大能源项目投资建设

• 代表湖南省开展省内外重大能源合作

发展定位

• ✅ 能源安全保障支撑者

• ✅ 新型能源体系建设引领者

• ✅ 绿色低碳创新发展先行者

主营业务板块

• 能源（核心主业）

• 战略性新兴产业

• 产业投资及金融服务

• 与主业协同的设计咨询、资产管理、能矿建设等

能源产业布局

已构建“风光水火储气煤”多能互补格局，形成覆盖全链条的能源产业生态：

• 能源规划设计

• 投资建设

• 运营维护

• 能源交易

• 储能应用

• 能源大数据

• 综合能源服务

发展实力（截至2026年1月）

📋 招聘计划与岗位

本次春季校园招聘面向2026届高校毕业生，共开放 78个岗位，计划招聘 356人：

✅ 具体招聘单位、岗位名称、人数、专业要求、工作地点等详见附件1《湖南能源集团2026年春季校园招聘岗位需求表》。

（一）基本素质

• 拥护党的领导，遵守宪法和国家法律法规；

• 具备良好政治素质和道德品质，有较强的事业心、责任感，认同集团企业文化；

• 具备应聘岗位所需的专业知识，以及良好的学习能力、沟通理解能力、创新能力和团队协作精神；

• 心理素质良好，身体健康。

（二）学历条件

• 国内高校毕业生：须于2026年7月31日前取得国家认可的毕业证和学位证；

• 国外高校毕业生：须为2025年10月以后毕业，并按期取得教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。

（三）年龄要求（截止至2026年7月31日）

（四）任职回避说明

有下列情形之一者，不得报考：

1. 因犯罪受过刑事处罚的人员；

2. 存在任职回避情形；

3. 法律法规规定不得录用的其他情形。

具体回避情形包括：

• 与集团党委管理的中层副职及以上干部（含近5年内退休人员）存在亲属关系者；

• 与用人单位在职干部职工存在亲缘关系者；

• 三级子企业不得录用与二级子企业中层副职及以上管理人员存在亲属关系者。

🔄 招聘流程

1. 公告发布

2. 资格审查：严格对照岗位条件审核；原则上招聘计划数与资格审查合格人数比例不低于 1:3；未达比例的岗位将取消或核减招聘人数。

3. 笔试：采用线上方式进行，重点考察综合素质与文字表达能力；按笔试成绩由高到低排序，原则上按 不低于1:3的比例 确定面试人选。

4. 面试

5. 录用

6. 公示

7. 考察与体检

8. 入职

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