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国泰海通证券重庆分公司2026年暑期实习项目,面向2027届应届毕业生,招聘企业业务实习生、财富业务实习生、机构业务实习生。项目采用“培训+实习+留用”一体化模式,实习期为2026年7月至11月,择优录用为2027届应届新员工并签订三方协议。
国泰海通证券重庆分公司2026年暑期实习项目采用“培训+实习+留用”一体化培养模式。所有实习生将作为2027届校园招聘人才储备。
财富业务实习生
机构业务实习生
企业业务实习生
| 阶段 | 时间安排 |
|---|---|
| 网申 | 2026年5月25日—6月15日 |
| 选拔录用 | 2026年6月30日前完成 |
| 集中培训 | 2026年7月—8月分批进行 |
| 在岗实习 | 2026年7月—11月 |
| 录用签约 | 2026年12月30日前完成三方协议签订 |
学历与专业:2027届应届毕业生;主修金融、经济、财务、会计、管理、法律等相关专业。
资质与经验:
通过证券从业资格(证从)、基金从业资格(基从)、CPA、FRM、CFA等任一专业资质者优先。
有志于投身证券行业,具备相关实习经验者优先。
时间投入:能保证充足实习时间(需覆盖9月开学后),每周出勤天数较高者优先。
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
负责企业业务相关实习工作,需具备沟通能力、团队协作、时间管理等软技能。
负责财富业务相关实习工作,需具备沟通能力、团队协作等软技能。
负责机构业务相关实习工作,需具备时间管理能力、出勤稳定性等软技能。
在线提交申请。
完成实习生选拔与录用通知。
入职第一周在重庆开展集中培训。
分派至对应部门进行为期5个月的在岗实习。
择优录用为2027届应届新员工,并签订三方就业协议。
网申截止日期为2026年6月15日,距离截止时间仅剩几天,建议尽快准备材料并提交申请。
通过证券从业资格(证从)、基金从业资格(基从)、CPA、FRM、CFA等任一资质者优先,持有相关证书将提升竞争力。
需确保能参与9月开学后的实习,每周出勤天数较高者优先,请评估自身课程安排,避免因时间冲突影响录用。
本次实习明确面向2027届应届毕业生,即目前为2026年秋季或2027年春季毕业的在校生。申请时需确认自己的毕业年份符合要求,否则可能无法进入后续流程。
是的,项目采用“培训+实习+留用”一体化培养模式,所有实习生将作为2027届校园招聘人才储备。2026年12月会进行留用选拔,择优录用为2027届应届新员工并签订三方就业协议。
实习地点在重庆市,实习期为2026年7月至11月,共5个月。入职第一周在重庆参加集中培训,之后分派至对应部门进行在岗实习。需要确保能够覆盖9月开学后的时间,并保持较高的每周出勤天数。
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