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民企 汽车 收录 2026.09.06

吉利控股27届秋招

吉利控股27届秋招

吉利控股集团2027届全球校园招聘已启动,全球同步进行,开放5000+岗位,涵盖九大岗位类别和两大核心人才计划。本次招聘面向2027届应届毕业生,毕业时间为2026年9月至2027年8月,支持PC端、公众号等多种方式投递。

所属企业 浙江吉利控股集团有限公司
工作地点 张家口市 / 晋中市 / 沈阳市 / 无锡市 / 苏州市 / 盐城市 / 杭州市 / 宁波市 / 金华市 / 衢州市 / 丽水市 / 马鞍山市
截止时间 2026-10-31
学历要求 本科
27届秋招 G-TOP计划 全球管培生 汽车行业 吉利控股 秋招 整车研发

招聘公告与岗位信息

吉利是谁

  • 从中国走向世界的全球化汽车企业,业务遍及全球 100多个国家和地区。

  • 2025年销量约 411.6万辆,位列 全球车企第八位。

  • 连续 15年 入选《财富》世界500强,2026年排名 第138位。

  • 行业率先完成 全域AI智能化布局 的车企。

  • IATF(国际汽车工作组)史上首个拥有 表决权的亚洲会员。

面向人群

  • 2027届应届毕业生(本科/硕士/博士)

  • 毕业时间范围:2026年9月至2027年8月

  • 中国大陆以毕业证为准,海外地区以学位证为准

两大核心人才计划

计划名称 培养定位 核心亮点
G-TOP计划 面向全球顶尖硕博人才,培养前沿技术研究者 人工智能、新能源、智能驾驶、智能座舱
全球管培生计划 面向综合素质突出的应届生,培养未来管理领军者 全球化视野、轮岗实践、高管带教、实战历练

九大岗位类别

  • 整车研发类

  • IT/互联网类

  • 采购/供应链/质量类

  • 智能制造类

  • 新能源开发类

  • 职能类(HR/财务/法务/行政等)

  • 设计类(工业设计、UI/UX、CMF等)

  • 航空航天类(含飞行汽车、低空经济相关方向)

  • 营销服务类

🗂️ 招聘流程

环节 时间 说明
网申/内推 2026.8.13 - 10.31 每人最多可投3个岗位
在线测评/AI面试 2026.8.13 - 10.31 同一岗位类别仅需完成一次,测评结果影响后续流程
面试 2026.8.31 - 10.31 多轮专业面+综合面,部分岗位含技术答辩
Offer发放 2026.9.7 - 11.6 分批发放,请及时关注通知

✅ 投递与注意事项

  • 每位同学最多可投递 3个岗位,请先确定目标方向。

  • 简历未被处理前,可到招聘官网【个人中心】修改;一旦进入流程则无法更改。

  • 测评链接建议在收到后 5天内完成,逾期可能影响进度。

  • 秋招限定直播活动「超“吉”直播日」上线,业务大咖与学长学姐将分享秋招指南。

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

互动福利

在评论区分享你的秋招宣言,将抽取1位幸运同学,送出 猫王音响 × 魅族联名款赛博无线蓝牙音箱(价值2399元)。

岗位总数:5000+

关联岗位

G-TOP计划

面向全球顶尖硕博人才,专注智能网联新能源汽车前沿技术研究,聚焦人工智能、新能源、智能驾驶、智能座舱等核心技术方向,打造绿色智能出行生态。

全球管培生计划

面向综合素质突出的应届生,通过系统化轮岗、高管带教、实战历练,培养具有全球化视野和事业激情的未来管理领军者。

招聘流程

2026年8月13日-10月31日
网申/内推

多渠道投递,每人最多可投3个岗位。

2026年8月13日-10月31日
在线测评/AI面试

测评结果影响后续流程,同一岗位类别仅需完成一次。

2026年8月31日-10月31日
面试安排

多轮专业面+综合面,部分岗位含现场/线上技术答辩。

2026年9月7日-11月6日
Offer发放

分批发放,请及时关注邮箱通知。

投递建议

先定项目再投递

本次招聘含G-TOP计划与全球管培生计划两大核心项目,以及九大岗位类别。建议在网申截止(2026年10月31日)前先确定目标方向,并参考最多投3个岗位的限制做好排序,避免重复投递同一方向。

留足测评准备时间

网申启动即同步开启在线测评/AI面试,同一岗位类别仅需完成一次。收到测评链接后建议在5天内完成,逾期可能影响进度。测评结果会直接影响后续流程,建议提前了解公司业务和岗位方向后再作答。

善用内推与修改窗口

简历未被处理前可在官网修改,一旦进入流程则无法更改。获取内推码需在投递前通过“吉利招聘”公众号回复“666”,已投递岗位不可补用。建议先准备好完整简历,再领取内推码并完成网申。

常见问题 FAQ

浙江吉利控股集团有限公司的G-TOP计划:投递岗位数量有限制吗?

每人最多可投递3个岗位,建议提前在官网筛选G-TOP计划、全球管培生计划及九大岗位类别,并结合专业兴趣给意向岗位排序。网申截止2026年10月31日,建议尽早投递,避免临近截止出现网络等问题。投递后简历一旦被处理就无法更换岗位,所以排序要慎重。

浙江吉利控股集团有限公司的G-TOP计划:简历提交后还能修改吗?

简历未被处理前,可在官网“个人中心”修改;一旦进入招聘流程则无法更改。因此在提交前务必核对教育经历、毕业时间、联系方式等关键信息。若同时看重多个岗位,建议先确认各岗位是否属于同一类别,避免因重复信息影响筛选。

浙江吉利控股集团有限公司的G-TOP计划:内推码什么时候可以使用?

内推码仅在投递时使用,可通过“吉利招聘”公众号后台发送“666”获取。已投递的岗位不能补用内推码,因此建议先领码再投递。内推码不占用你投递的岗位数量,但能帮助你进入优先筛选队列,务必在网申截止前完成。

浙江吉利控股集团有限公司的G-TOP计划:测评有时间限制吗?

收到测评链接后建议5天内完成,逾期可能影响招聘进度。在线测评/AI面试与网申同期进行,同一岗位类别只需完成一次。测评结果是后续面试筛选的重要依据,建议留出整块时间认真作答,不要裸考。

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