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本次招聘旨在优化人才结构,加强教育事业单位队伍建设。招聘对象主要为2026届普通高校毕业生,部分符合条件的留学回国人员、基层服务项目人员及退役大学生士兵也可报考。招聘采取考核方式,不设笔试环节(除非报名比例不足需调整),重点考察应聘者的综合素质与岗位匹配度。
为优化人才结构,加强教育事业单位队伍建设,经市人力社保局备案,决定面向2026年应届毕业生考核招聘一批教育事业单位工作人员。
招聘人数:4名
招聘方式:考核为主
工作地点:重庆市武隆区
招聘批次:2026年春招
本次招聘主要面向2026届普通高校毕业生,具体包括:
国内毕业生:参加国家统一招生、经省级招办批准录取,入学时将档案关系转移到就读学校的2026届普通高校毕业生。
留学回国人员:2025年9月1日至2026年8月31日取得国(境)外学历学位,并于2026年9月30日前完成教育部留学服务中心学历认证的人员。
其他视同应届生:
2024年1月1日至2025年8月31日取得国(境)外学历学位并完成认证的人员。
参加大学生村官、特岗计划、“三支一扶”、西部计划等基层服务项目,服务期满且考核合格后2年内的人员。
2024年、2025年毕业的大学生退役士兵,以及退役后1年内的高校毕业生士兵。
注意:离校时和择业期内(国家规定择业期为2年)未曾被机关事业单位编制内岗位录用(聘用)过的普通高校毕业生,可视同应届毕业生。
具有中华人民共和国国籍。
遵守宪法和法律,具有良好的品行。
身体健康,符合事业单位聘用体检标准。
具有岗位所需的专业、学历等必要条件。
年龄计算截止时间为2026年4月6日。
学历学位:考生凭已取得的符合招聘条件的毕业(学位)证书报考。2026届应届生可放宽至2026年8月31日前取得。
专业审查:以毕业证书载明内容为准,参考附件2专业目录。若专业名称不在目录但学科相同,需由单位结合课程及培养目标审查。
专业方向:若岗位要求特定方向(如“教育学类(数学方向)”),需提供毕业院校出具的方向证明或成绩单。
曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职、被列为失信被执行人等人员。
尚处于党纪、政务处分或纪律审查、监察调查期间的人员。
现役军人、在读非应届毕业生、试用期内的机关事业单位工作人员等。
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
路径:首页“热点服务” — “人事考试网上报名” — “区县委托、社会化考试入口” — “重庆市武隆区教育事业单位2026年面向应届毕业生考核招聘工作人员考试报名”。
时间:2026年4月7日 9:00 — 4月13日 9:00。
材料上传:身份证、学历学位认证报告、就业推荐表、获奖证书等。
招聘单位或主管部门负责审核,审核贯穿全过程。
初审通过不代表完全符合招聘要求,若存在虚报、瞒报等情况,后续资格复审、考察等环节将不予通过。
修改机会:未通过初审者,可在2026年4月13日17:00前修改信息或改报其他岗位。
一般不低于3:1。
达不到3:1的可降低为2:1。
达不到2:1的,相应递减名额;无法递减的,取消岗位。
急需紧缺岗位经备案可进一步降低比例。
考核方式:以考核为主,具体形式(如面试、试讲等)及时间地点以公告为准。
准考证:需笔试岗位考生于2026年4月16日9:00 — 4月18日9:00登录系统打印;无需笔试岗位按通知参加资格复审。
| 环节 | 时间 | 备注 |
|---|---|---|
| 网上报名 | 2026.04.07 9:00 - 04.13 9:00 | 仅限一个单位一个岗位 |
| 资格初审结果查询 | 报名期间 | 未通过者可改报 |
| 开考情况公布 | 2026.04.15 前 | 关注武隆区政府网站 |
| 打印准考证 | 2026.04.16 9:00 - 04.18 9:00 | 需笔试岗位 |
本公告涉及的时间节点,除明确约定外,均以公告发布之日(2026年4月1日)计算。
岗位要求的国(境)外高校排名以最新排名为准(QS、THE、软科、U.S.News均认可)。
招聘各环节如有调整,将通过重庆市武隆区人民政府网站“政务公开—政府信息公开目录—事业单位公开招聘”栏目公布。
面向2026届高校毕业生招聘,具体岗位及条件详见公告附件1,需符合学历、专业及年龄等基本要求。
登录重庆市人力资源和社会保障局网站进行报名,上传相关资格佐证材料。
考生需及时登录系统查询,未通过者可在4月13日17:00前修改或改报。
在武隆区人民政府网站公布各岗位通过初审人数、名额递减或取消情况。
需笔试岗位考生登录系统打印;无需笔试岗位按通知参加资格复审。
若岗位要求特定专业方向(如数学方向),务必提前联系毕业院校开具方向证明或准备成绩单,否则无法通过资格初审。
报名窗口仅开放7天(4月7日-13日),且需上传电子照片(20kb以下jpg),请提前准备好身份证、学历学位证及就业推荐表。
若岗位报名人数不足3:1可能降为2:1,甚至取消岗位,建议报名后密切关注4月15日前的公示,避免错过后续环节。
2026届应届毕业生指参加国家统一招生、经省级招办批准录取,入学时将档案关系转移到就读学校的毕业生。此类考生可放宽至2026年8月31日前取得学历学位证书及岗位要求的职业资格证。若报名时尚未取得证书,需在录用前完成认证,否则取消录用资格。
可以。若所学学科专业不在附件2发布的参考目录中,但与岗位要求学科专业相同的,可由负责资格审查的单位结合考生所学课程、专业培养目标等进行资格审查。考生需诚信填报,并提供相关佐证材料。
原则上采取考核为主的方式,一般不设笔试。但若岗位通过资格初审人数与拟招聘岗位名额之比达不到3:1(或降低后的2:1),将相应递减招聘名额或取消岗位;若属于急需紧缺岗位,经备案后可进一步降低开考比例,具体是否进行笔试以4月15日前的公告为准。
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