THE ROLE职位介绍： 作为电池质量工程师，将负责电池系统的质量问题分析解决与持续改善。你能够接触或掌握全世界最先进、最全面的产品设计，制造过程和实验验证等领域知识；获取行业顶尖的培训资源，扁平化结构，多样化职业发展通道助你快速成长。 RESPONSIBILITIES职责描述： 遵守公司规章制度，严格按照作业指导书工作，积极查找安全隐患，及时汇报安全隐患和事故，提出安全合理化建议，通过不断改进，创造安全健康的工作环境 问题分析与解决： 熟悉掌握电池控制系统、电路设计原理图，Firmware控制逻辑及诊断逻辑，主导产品失效分析及改善； 熟悉掌握各类电子器件功能测试及分析仪器工具； 熟悉掌握电池Pack生产过程功能测试类规范及要求，主导功能测试站失效件分析，确定失效原因并提升测试覆盖率。 持续改善： 通过质量数据收集、分析等识别质量改善契机，参与并提出产品设计、制造工程等前期设计开发、过程验证及持续改进建议。 质量策划： 牵头制定相关产品的质量控制计划和质量标准； 评审制造过程PFMEA及Control Plan，提出质量的建议并推动落地执行。 REQUIREMENTS任职要求： 2026应届毕业生，毕业时间在2025年11月-2026年10月之间，统招本科及以上学历； 化学电池、电气等专业背景优先； 英语可作为工作语言； 个人具备极强的主动性和积极性，能够直面困难和挑战并保持激情； 良好的团队意识，良好的沟通能力。 工作在特斯拉： 富有竞争力的基本薪酬：在特斯拉，所有岗位的薪酬都会从多重维度对标行业内外的顶尖公司，通过制定科学合理的薪酬方案以确保薪酬的竞争力。 全员持股：每位加入特斯拉的伙伴都会被股票激励政策所覆盖，成为特斯拉的股东；同时，员工还可以参与员工股票购买计划（ESPP），以优惠的折扣价购买特斯拉股票，与公司实现财富的共同成长。 补充住房公积金：特斯拉为每位员工缴纳高标准的住房公积金，缴纳标准为12%，当城市最高缴纳标准低于12%时，公司将通过现金的方式补齐。 补充商业医疗保险：特斯拉免费提供超高保额的商业医疗保险，不仅覆盖员工个人，还包括其配偶及子女，门诊、住院、生育医疗费用100%报销；同时，还为员工父母提供医疗咨询热线。 员工购车福利：特斯拉员工购车时赠送智能辅助驾驶功能，在行驶准确度和安全性方面表现出色，大大提升您的驾驶体验，保障驾乘安全。 免费工作餐：在特斯拉门店与上海超级工厂工作的同事，公司将提供免费的工作餐及加班简餐，品类丰富的同时也充分保障用餐安全。 认可激励：特斯拉同样重视荣誉认可，持续升级认可激励计划，如丰富多样的个人和团队激励，项目制激励，用多样的方式见证与庆祝员工在工作中取得的成功和成长。 更多暖心福利：除了上述福利外，特斯拉还会为员工提供诸多与身心健康、节庆纪念相关的福利。如：员工及家属心灵关爱服务（EAP）、年节福利礼盒、纪念日惊喜、特斯拉宝贝礼盒、年度健康体检、定期寿险、洗牙福利、理疗服务、后勤保障等，让您充分感受到特斯拉大家庭的爱与温度。 关于上海临港： 人才落户政策扶持 子女教育资源丰富 交通建设畅达便民 住宿选择多种多样