要求： 1. 本科及以上在读高校生 ，专业不限； 2.  每周能够工作5天 ，实习3-6月及以上； 3.  具备快速学习能力和自驱力 ，思维敏捷 ，责任心强； 4.  具备较强的抗压能力;能适应较快的工作节奏 ； 5.  较好的沟通能力,有招聘、HR、新媒体运营相关经验优先。 【岗位职责】 1. 维护现有招聘渠道 ，根据职位需求独立进行简历搜寻及简历初筛； 2.  沟通候选人及面试官 ，确认意愿 ，协调时间 ，安排面试 ，跟进面试结果； 3.  分析、整理招聘渠道信息来源 ，定期对负责的职位进行招聘效果的分析、评估和运维调整； 4.  收集招聘工作中存在的问题 ，提出优化建议。 5. 参与货拉拉招聘自媒体平台的内容策划，运营，及体系完善(含微信、小红书等); 实习收获 1.  翻倍的实习奖金（保底3300元/月 ，封顶6300元/月）； 2. 快速发展的互联网超级独角兽工作视野; 3.  靠谱儿的导师；高速成长的学习机会； 4. 货拉拉背书实习证明。